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高等教育對我國工資收入差距的貢獻——基于泰爾指數(shù)測算及分解分析

發(fā)布時間:2020-02-01 13:00
【摘要】:本文利用CHNS1989-2009數(shù)據(jù),利用泰爾指數(shù)測算我國高中以上勞動力工資差距以及大學教育對工資不平等貢獻,研究表明:我國現(xiàn)階段工資收入差距逐漸增大、甚至呈現(xiàn)兩極分化態(tài)勢,大學教育是工資差距形成的重要因素,控制了地區(qū)、性別、年齡組之后,大學學位解釋了工資差距的10.33%,在控制了地帶和性別之后,大學學位解釋了年齡組內(nèi)部工資差異的10.07%,在控制了地帶之后解釋了性別內(nèi)工資差異的9.5%,總的工資不平等的9.44%歸因于大學教育。
【圖文】:

平均工資,不變價,學歷,勞動力


以上學歷正在工作且有正的工作收入的群體,如果按6歲上學計算,上大學年齡應在18歲,大學畢業(yè)年齡應在22歲左右,因而我們選擇了22-60歲之間的個體,剔除了退休返聘以及22歲以下具有工資收入的群體。其中1989年的樣本為1123個,1991年樣本為1055個;1993年的樣本為970個;1997樣本為1194個;2000年的樣本為1361個;2004年樣本為1095個,2006年樣本為1182個,2009年樣本為1210個。3.我國工資差距變遷的統(tǒng)計描述圖1描述了1989-2009年間我國具有高中以上學歷的勞動力平均工資的變化路徑,伴隨著改革開放以來我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,我國勞動力工資增速突飛猛進。特別是進入21世紀以后,經(jīng)歷了迅猛增長階段。1989年我國高中以上學歷勞動力的平均工資按當年價計算是103.01元,一直增長到2009年2046.982元,21年增長了近20倍,剔除價格因素,折算成1978年的不變價計算,2009年是1989年的8倍多。年均增長率達36.25%。圖1高中以上學歷勞動力的平均工資的變動趨勢1989-2009(1978不變價)然而,在我國工資平均水平迅猛提升的同時,工資收入各個分位組分布差異很大,工資分布的各個分位組在這21年間的增長態(tài)勢不是趨同而是兩極分化。表1比較了以1978年不變價計算的1989-2009期間工資收入低分位數(shù)組、中分位數(shù)組以及高分位數(shù)組的變化軌跡。表1工資收入不同分位組的工資變動(按1978年不變價)單位:元5%10%20%30%40%50%198914.2718.3925.6229.8832.8436.65199122.7225.3031.9735.7238.3841.63199320.7923.7830.8434.8139.9644.64199730.7536.4550.2463.7770.1983.02200041.9553.7674.7991.69105.06115.57200454.6770.06108.05131.44160.80175.92200668.5885.60127.91160.32178.81207.05200992.58113.28169.292

工資差距,泰爾指數(shù),工資,可觀測


圖2基于泰爾指數(shù)大學學位在工資差距中的貢獻變動為了控制其他可觀測因素對工資差距的影響,更準確的測度大學學位在我國工資差異中的貢獻,本文接下來將利用泰爾指數(shù)實施從地區(qū)到學位、性別到學位、年齡組到學位的兩階段以及從地區(qū)—性別—年齡組—學位多階段分解,由于工作單位類型以及部分職業(yè)數(shù)據(jù)不全,有些單位類型、職業(yè)數(shù)據(jù)很少甚至沒有,所以在此沒有分離單位類型以及職業(yè)對工資差異貢獻。2.我國工資差距從地區(qū)到大學學位的兩階段泰爾指數(shù)分解分析CHNS數(shù)據(jù)調(diào)查了遼寧、黑龍江、江蘇、山東、河南、湖北、湖南、廣西、貴州9個地區(qū)的相關數(shù)據(jù),但各個年度不盡相同,其中1989、1991、1993年沒有黑龍江,1997年沒有遼寧,每個地區(qū)數(shù)據(jù)樣本較少,因而為了比較考察工資結構的時間變化趨勢以及結果的可比性與準確性,在此將地區(qū)樣本按傳統(tǒng)東、中、西劃分方式分成三個地帶,其中東部地帶包括:遼寧、江蘇、山東三個省份;中部地帶包括黑龍江、河南、湖北、湖南四個省份;西部地帶包括廣西、貴州兩個省份。從數(shù)據(jù)的統(tǒng)計描述可見,東、中部平均工資歷年高于西部平均工資,2000年以前差距尤為明顯,1991年東部平均工資是西部的1.15倍,而中部是西部的1.19倍,1997-2000年間這一差距進一步拉大,1997年東部平均月工資458.98元,中部平均月工資405.39,分別是西部平均月工資的1.24倍和1.09倍。2000年東部平均月工資為646.56元,中部為568.68元,而西部僅為522.36元,2000年以后,東、中、西這一格局開始扭轉,東部工資與西部工資的差距逐漸縮小,2004年東部是西部的1.22倍,2006年減小到1.20倍,到了2009年這一比例進一步減小到1.11倍,中部則保持穩(wěn)定的比例關系,一直是西部的1.14倍。盡管從絕對值來看,西部工資一直處于最低水平,,但從1993年開始?

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