發(fā)布時間：2019-11-21 09:16

【摘要】：基于2009年大學畢業(yè)生抽樣調(diào)查數(shù)據(jù),本文實證檢驗了在大學生就業(yè)中的社會資本利用方面,到底是強關(guān)系還是弱關(guān)系更為重要的問題,結(jié)果發(fā)現(xiàn):第一,在對大學生求職結(jié)果的影響方面,與弱關(guān)系相比,強關(guān)系的力量更強。而且,如果這種強關(guān)系是一種非親戚關(guān)系,關(guān)系人擁有較高的職位,則會進一步提高大學生順利實現(xiàn)就業(yè)的概率;第二,在對大學生能否就業(yè)于國有單位的影響方面,與弱關(guān)系相比,強關(guān)系的力量也更強,且直接影響了職位的獲得;第三,在對大學畢業(yè)生的起薪水平的影響方面,不管是強關(guān)系還是弱關(guān)系,都不具有顯著作用。這一反差表明,強關(guān)系的力量更多地體現(xiàn)在有助于大學生就業(yè)機會的獲得方面,并不能確保大學生可以獲得一份高工資工作。

【參考文獻】

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相關(guān)博士學位論文 前1條

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【相似文獻】

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