促進就業(yè)能力提升的大學課程結(jié)構(gòu)性調(diào)整策略探索——對大學畢業(yè)生的調(diào)查研究
[Abstract]:Based on the basic structure of employability, this study investigated the influence of many structural elements of college curriculum on graduates' employability. It is found that the overall satisfaction of graduates to all kinds of undergraduate courses is not good, and there are professional differences, professional education courses can not meet the actual job needs of graduates, and the promotion of various courses to graduates' employability is superficial. Graduates' competence to work differs greatly from that required by the market. Based on the analysis and discussion of the research results, this paper puts forward some strategies for the structural adjustment of university curriculum: setting up general courses, building and renewing the basic courses of major, adjusting the proportion and category of practical courses and quality courses, and implementing the practical courses in stages; Attract the industry elite to participate in the curriculum.
【作者單位】: 南京大學教育研究院;
【基金】:國家社科基金項目“高校課程結(jié)構(gòu)調(diào)整與大學生就業(yè)問題研究”(10BSH038) 江蘇省高校哲學社會科學研究重點項目“江蘇省高校課程結(jié)構(gòu)調(diào)整與大學生就業(yè)問題研究”(2010ZDIXM017)
【分類號】:G642.3
【參考文獻】
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