本文關(guān)鍵詞：甘肅民辦高校輔導員隊伍建設(shè)研究　出處：《蘭州交通大學》2013年碩士論文　論文類型：學位論文

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【摘要】：甘肅民辦高校輔導員隊伍是民辦高校教師隊伍的重要組成部分，是民辦高校從事思想政治教育工作，開展民辦大學生思想政治教育的骨干力量，是大學生健康成長的指導者和領(lǐng)路人，它不但影響著民辦高校校風、教風和學風的良好形成，而且直接影響到民辦高校的人才培養(yǎng)質(zhì)量和可持續(xù)發(fā)展。為此，我們必須在“以人為本”的管理理念下，從民辦高�？沙掷m(xù)發(fā)展的角度出發(fā)，面對甘肅民辦高校面臨的現(xiàn)實和輔導員隊伍建設(shè)的現(xiàn)狀和問題，深刻認識到輔導員隊伍建設(shè)在新形勢下的重要性和緊迫性，不斷探索民辦高校輔導員隊伍建設(shè)的新對策，為民辦高校輔導員隊伍的可持續(xù)發(fā)展提供堅強的保證。 緊密結(jié)合中共中央國務(wù)院頒發(fā)的《關(guān)于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》（中發(fā)[2004]16號）文件，2005年中華人民共和國教育部頒發(fā)的《關(guān)于加強和改進高等學校輔導員、班主任隊伍建設(shè)的意見》以及2006年教育部頒發(fā)的第24號令《普通高等學校輔導員隊伍建設(shè)的規(guī)定》要求，以加強和改進民辦高校輔導員隊伍建設(shè)，辦好人民滿意的民辦高等教育為出發(fā)點，在研讀、借鑒、總結(jié)和歸納的基礎(chǔ)上，分析了梳理了我省民辦高校在短短的十幾年發(fā)展中取得的主要成績，存在的主要問題以及面臨的機遇和挑戰(zhàn)。旨在為輔導員隊伍建設(shè)提供理論和實踐依據(jù)，為進一步了解輔導員隊伍中存在的問題和原因分析打下堅實的基礎(chǔ)。 為了更深入地了解甘肅民辦高校輔導員隊伍建設(shè)的實際情況，以獲取第一手資料。筆者采用抽樣調(diào)查的方式對甘肅六所民辦高校的一些管理部門、學生和輔導員本人分別進行了問卷調(diào)查。運用SPSS13.0數(shù)據(jù)分析軟件對調(diào)查采集的數(shù)據(jù)做了細致的分析，并結(jié)合自己曾經(jīng)在民辦高校工作過程中的一些親身體會，全面查找出甘肅民辦高校輔導員隊伍建設(shè)中存在的主要問題：即輔導員隊伍綜合素質(zhì)亟需提高；隊伍存在不穩(wěn)定因素；敬業(yè)精神欠佳責任心亟待加強；教育科學研究的意識亟待增強。以此為基礎(chǔ)，進一步對隊伍整體情況作出估價，，得出如下結(jié)論：隊伍結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化；培養(yǎng)機制基本形成；管理體制得到改善。 結(jié)合目前甘肅民辦高校輔導員隊伍建設(shè)的現(xiàn)狀和問題，發(fā)現(xiàn)甘肅民辦高校在輔導員隊伍建設(shè)的過程中面臨著多種因素：即政策及辦學環(huán)境的因素；學校管理層面的因素；輔導員自身的因素。在此基礎(chǔ)上，為了突出民辦高校輔導員隊伍建設(shè)的重點，積極探索了“建設(shè)怎么樣的隊伍，如何去建設(shè)”的問題，研究提出加強和改進民辦高校輔導員隊伍建設(shè)的主要策略：加大民辦高校輔導員隊伍建設(shè)的支持力度；著力促進民辦高校輔導員隊伍建設(shè)制度化；加強輔導員隊伍建設(shè)的職業(yè)道德素養(yǎng)；提升輔導員的職業(yè)幸福感；探尋輔導員隊伍專業(yè)化職業(yè)化發(fā)展路徑是甘肅民辦高校輔導員隊伍建設(shè)的必然趨勢。
[Abstract]:It is an important part of the teachers ' team in the private colleges and universities in Gansu Province . It is the backbone of the college students ' ideological and political education . It affects the quality and sustainable development of college students ' ideological and political education . This paper analyzes the main achievements , main problems and opportunities and challenges faced by the Ministry of Education issued by the Ministry of Education of the People ' s Republic of China in 2005 . In order to know more deeply about the actual situation of the construction of the counselor team in the private colleges and universities in Gansu Province , the author makes a detailed analysis of the data collected by some management departments , students and counsellors in six private colleges and universities in Gansu Province by means of sampling survey . The author makes a comprehensive appraisal on the overall situation of the contingent by using the SPSS 13.0 data analysis software , and concludes that the team structure is optimized ; the training mechanism is basically formed ; and the management system is improved . On the basis of the present situation and problems of the construction of the counselor team in the private colleges and universities in Gansu Province , it is found that there are many factors in the construction of the counselor team in Gansu private colleges : the factors of the policy and the school environment ; the factors of the school management level ; the factors of the counselor ' s own . On the basis of this , the paper puts forward the main strategies to strengthen and improve the construction of the counselor team in the private colleges and universities .

【學位授予單位】：蘭州交通大學
【學位級別】：碩士
【學位授予年份】：2013
【分類號】：G645.1;G648.7

【參考文獻】

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本文編號：1432250