發(fā)布時(shí)間：2018-01-08 18:09

  本文關(guān)鍵詞：大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)信息搜尋成本及其影響因素研究　出處：《圖書情報(bào)工作》2015年13期 　論文類型：期刊論文

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【摘要】：[目的 /意義]探究大學(xué)畢業(yè)生搜尋就業(yè)信息所花費(fèi)的成本及其影響因素,以促進(jìn)信息搜尋與信息成本研究的融合,啟示高校可通過提高畢業(yè)生的信息素養(yǎng)、改善就業(yè)信息服務(wù)方式等,幫助大學(xué)生降低其就業(yè)信息搜尋成本。[方法 /過程]采用半結(jié)構(gòu)化深度訪談和問卷調(diào)查方法獲取數(shù)據(jù),樣本來自某"985"高校的畢業(yè)生。利用SPSS進(jìn)行獨(dú)立樣本T檢驗(yàn)和單因素方差分析。[結(jié)果 /結(jié)論]研究發(fā)現(xiàn),搜尋渠道、工作初衷(主動(dòng)/被動(dòng)/其他)、工作預(yù)期、社會(huì)資本、家庭影響、男/女朋友影響等6個(gè)因素顯著影響就業(yè)信息搜尋成本,基于此,構(gòu)建大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)信息搜尋成本影響因素模型。
[Abstract]:The cost and its influencing factors [Objective] to explore the significance of search / college graduates employment information cost, to promote the integration of information search and information costs on the inspiration of university graduates can improve information literacy, improve the information service mode of employment, to help students reduce the employment cost of search. Using semi-structured method / process depth interview and questionnaire survey method to obtain data from a sample of 985 college graduates. The use of SPSS for independent samples T test and ANOVA. Results and conclusion the study found that the search channel work intention (active / passive / other), work expectations, social capital, family influence, male / female friends influence 6 factors significantly affect the employment cost of information search, based on this, the construction of college graduates employment information search model of cost affecting factors.

【作者單位】： 南開大學(xué)商學(xué)院信息資源管理系;
【基金】：南開大學(xué)百項(xiàng)工程項(xiàng)目支持
【分類號(hào)】：G647.38
【正文快照】： 1引言近年來,大學(xué)生就業(yè)難的問題受到廣泛關(guān)注。研究發(fā)現(xiàn),大學(xué)生在尋求就業(yè)的過程中,通常利用各種信息資源,以幫助其實(shí)現(xiàn)就業(yè)目標(biāo)[1-6]。在這一過程中,他們常常需要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力通過各種信息源搜尋和確定有用信息,最終達(dá)成目標(biāo),因而產(chǎn)生了信息搜尋的成本。目前學(xué)術(shù)界

【參考文獻(xiàn)】

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【共引文獻(xiàn)】

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相關(guān)博士學(xué)位論文 前1條

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【二級(jí)參考文獻(xiàn)】

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【相似文獻(xiàn)】

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