隨著我國(guó)社會(huì)的不斷發(fā)展,公務(wù)員制度改革不斷深化,國(guó)家階段性出臺(tái)公務(wù)員新的保障制度。公務(wù)員體制享受醫(yī)療、養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)福利要普遍高于一般企業(yè)。隨著社會(huì)公眾對(duì)于公務(wù)員的重視程度在不斷提升,推動(dòng)了公務(wù)員教育培訓(xùn)行業(yè)的快速發(fā)展,尤其是在資本的不斷注入下,公務(wù)員教育培訓(xùn)行業(yè)的發(fā)展不斷擴(kuò)大,不同規(guī)模的公務(wù)員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)如雨后春筍般的相繼出現(xiàn)。華圖教育、中公教育、粉筆教育、2020教育、中宏教育、知滿天等公務(wù)員教育培訓(xùn)企業(yè)也將帶來(lái)激烈的競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)。企業(yè)如何在市場(chǎng)中占據(jù)有利的市場(chǎng)份額,對(duì)于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展起到了重要作用。本文以吉林華圖教育為例,對(duì)其在吉林省各地市的市場(chǎng)營(yíng)銷部署開(kāi)展研究,進(jìn)而了解吉林華圖教育在制定市場(chǎng)營(yíng)銷策略部署上存在的問(wèn)題。通過(guò)對(duì)問(wèn)題的分析提出相應(yīng)的解決對(duì)策,有助于提高其市場(chǎng)營(yíng)銷的能力,制定高效率的市場(chǎng)營(yíng)銷策略。進(jìn)而為吉林華圖教育企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展以及現(xiàn)存的公務(wù)員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或者是計(jì)劃要進(jìn)入該培訓(xùn)教育的企業(yè)提供一定的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)。通過(guò)研究與分析得出:企業(yè)的人才流失率較大,體現(xiàn)在師資隊(duì)伍建設(shè)上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富教師離職問(wèn)題。培訓(xùn)課程產(chǎn)品定價(jià)在吉林省內(nèi)公務(wù)員培訓(xùn)市場(chǎng)中相對(duì)于其他競(jìng)爭(zhēng)者來(lái)看定價(jià)相對(duì)較高。市場(chǎng)推廣過(guò)程... 

【文章來(lái)源】：吉林大學(xué)吉林省 211工程院校 985工程院校 教育部直屬院校

【文章頁(yè)數(shù)】：51 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【部分圖文】：

2020國(guó)考吉林地區(qū)職位最終報(bào)名人數(shù)統(tǒng)計(jì)(單位:人)

從經(jīng)濟(jì)體量來(lái)看,2019年?yáng)|部沿海地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展排在各省前列,粵、蘇、魯、浙國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值均超過(guò)六萬(wàn)億元,排名前四位。全國(guó)僅西藏GDP增長(zhǎng)達(dá)9%,貴州、江西、福建超過(guò)8%。海南、山東、遼寧、內(nèi)蒙古、天津、黑龍江、吉林增速?zèng)]有實(shí)現(xiàn)"保六"�？傮w來(lái)看,南方除了湖南、廣西略微下調(diào)以外,其余基本上調(diào)；而北方省市除了北京、河南之外,基本都是有對(duì)應(yīng)的下調(diào)；其中下調(diào)力度最大的為天津、吉林、黑龍江、山東、河北、遼寧；上調(diào)幅度最大的為云南、安徽、福建、上海、北京。2019年吉林省GDP為11726.80億元,"南快北慢"的格局進(jìn)一步加劇,東北三省排名普遍下降�；诂F(xiàn)行的經(jīng)濟(jì)情況,吉林省企業(yè)發(fā)展受到了阻礙,能夠提供的崗位不能滿足應(yīng)聘者的需求,薪資待遇也很難達(dá)到應(yīng)聘者的預(yù)期。與公務(wù)員行業(yè)相比較,大學(xué)生和企業(yè)職工還是想要從事公務(wù)員職務(wù)的占有絕大多數(shù)。從經(jīng)濟(jì)形式來(lái)看在一定程度上為公務(wù)員培訓(xùn)行業(yè)提供很好的溫床。截至2019年3月末,轄區(qū)共有A股上市公司41家,其中滬市17家,深市24家。上市公司總股本440.80億股,總市值3515.23億元；流通股本396.09億股,流通市值3197.82億元。根據(jù)挖貝研究院統(tǒng)計(jì)顯示,公司市值在500億以上僅有一家,公司市值30億以下的有四家,公司市值在30億到100億的最多,共有29家（如圖3.1所示）。3.1.3 社會(huì)環(huán)境分析

根據(jù)中商產(chǎn)業(yè)研究院數(shù)據(jù)顯示：2010-2017年的畢業(yè)生人數(shù)按照2%-5%的同比增長(zhǎng)率逐年增長(zhǎng),近7年間累計(jì)畢業(yè)生人數(shù)達(dá)到5706萬(wàn)人。2018年全國(guó)高校畢業(yè)生首次突破了800萬(wàn)人,2019屆全國(guó)普通高校畢業(yè)生預(yù)計(jì)達(dá)834萬(wàn)人,同比增長(zhǎng)1.7%,再創(chuàng)近10年畢業(yè)生人數(shù)新高值,就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作面臨復(fù)雜嚴(yán)峻的形勢(shì)（如圖3.2所示）。教育部發(fā)文稱：2020屆高校畢業(yè)生預(yù)計(jì)874萬(wàn)人,對(duì)比2019年增加了40萬(wàn)人,穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè)大局成為重中之重。從以上數(shù)據(jù)可以看出高效畢業(yè)生人數(shù)已經(jīng)達(dá)到了歷史最高,給社會(huì)就業(yè)帶來(lái)了巨大的壓力,根據(jù)對(duì)吉林省44所高校中唯一一所985和211大學(xué)吉林大學(xué)進(jìn)行了300人的抽樣調(diào)研顯示,對(duì)于國(guó)有企業(yè)、機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的就業(yè)意向達(dá)到54.6%,三資和民營(yíng)就業(yè)意向達(dá)到25.7%,其他教育、醫(yī)療和科研設(shè)計(jì)單位等占有17.9%。因?yàn)榈赜蚪?jīng)濟(jì)和發(fā)展的差異性,吉林省僅有41家A股上市公司,知名大企業(yè)較少,而且例如長(zhǎng)春一汽集團(tuán)企業(yè)在招聘人才上要求較高,招聘人員設(shè)置有限等原因,高校畢業(yè)生很難選擇到自己理想的企業(yè)工作,長(zhǎng)春作為吉林省省會(huì)城市,經(jīng)濟(jì)和發(fā)展有一定的提高,但是面對(duì)吉林省內(nèi)其他各地市、縣就難有選擇到理想的企業(yè),所以吉林省的高校畢業(yè)生更愿意選擇機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的工作崗位。從外部環(huán)境城市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)情況來(lái)看都為公務(wù)員培訓(xùn)行業(yè)帶來(lái)了有利的契機(jī)和好的發(fā)展前景。

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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碩士論文
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本文編號(hào)：3260493