權變理論視角下戰(zhàn)略、管理控制系統(tǒng)研究評述——基于國外文獻的分析
發(fā)布時間:2022-02-16 17:48
控制系統(tǒng)的設計應適應于企業(yè)戰(zhàn)略,從而實現組織目標。文章圍繞戰(zhàn)略與管理控制系統(tǒng)這一研究主題,基于現有文獻資料,詳實梳理國外主要文獻,分析當前戰(zhàn)略與管理控制系統(tǒng)的關系,闡述國際的研究進展,指出現有研究的不足及今后的研究方向,為進一步深化我國戰(zhàn)略與管理控制系統(tǒng)的理論和實證研究提供參考和借鑒。
【文章來源】:武漢商學院學報. 2017,31(01)
【文章頁數】:6 頁
【文章目錄】:
一、戰(zhàn)略和管理控制系統(tǒng)
二、戰(zhàn)略和預算
三、戰(zhàn)略和薪酬激勵
四、戰(zhàn)略和業(yè)績評價
五、戰(zhàn)略、管理控制系統(tǒng)與業(yè)績
六、國外研究述評
本文編號:3628388
【文章來源】:武漢商學院學報. 2017,31(01)
【文章頁數】:6 頁
【文章目錄】:
一、戰(zhàn)略和管理控制系統(tǒng)
二、戰(zhàn)略和預算
三、戰(zhàn)略和薪酬激勵
四、戰(zhàn)略和業(yè)績評價
五、戰(zhàn)略、管理控制系統(tǒng)與業(yè)績
六、國外研究述評
本文編號:3628388
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