組織設(shè)計(jì)原理在高校共青團(tuán)中的應(yīng)用研究
發(fā)布時(shí)間:2017-05-19 13:04
本文關(guān)鍵詞:組織設(shè)計(jì)原理在高校共青團(tuán)中的應(yīng)用研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
【摘要】:隨著時(shí)代的發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步,,新時(shí)期共青團(tuán)工作面臨新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。該文根據(jù)共青團(tuán)的地位和性質(zhì),分析了當(dāng)前高校共青團(tuán)工作中的新問題,強(qiáng)調(diào)了創(chuàng)新對(duì)于開展高校團(tuán)工作的重要意義。闡述了組織設(shè)計(jì)的基本原理。討論了組織結(jié)構(gòu)理論的發(fā)展對(duì)高校共青團(tuán)組織結(jié)構(gòu)的影響和高校共青團(tuán)組織工作創(chuàng)新的原則。提出了有效地發(fā)揮高校共青團(tuán)組織作用的具體措施。從領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、組織結(jié)構(gòu)、激勵(lì)方式、組織文化、工作職能等五個(gè)方面介紹了創(chuàng)新高校共青團(tuán)工作的實(shí)施。特別探索了創(chuàng)新型人才培養(yǎng)體系。通過實(shí)踐驗(yàn)證了在高校共青團(tuán)中應(yīng)用組織設(shè)計(jì)原理的有效性。
【關(guān)鍵詞】:組織設(shè)計(jì) 共青團(tuán) 高校 創(chuàng)新
【學(xué)位授予單位】:華北電力大學(xué)(河北)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2007
【分類號(hào)】:C936;D297
【目錄】:
- 中文摘要4
- 英文摘要4-7
- 第一章 緒論7-13
- 1.1 課題的背景和意義7-8
- 1.2 課題的研究現(xiàn)狀8-11
- 1.2.1 組織設(shè)計(jì)原理研究綜述8-9
- 1.2.2 高校共青團(tuán)的組織問題研究綜述9-11
- 1.3 本文的研究內(nèi)容11-13
- 第二章 當(dāng)前高校共青團(tuán)工作面臨的形勢(shì)與問題13-18
- 2.1 當(dāng)前高校共青團(tuán)工作面臨的形勢(shì)13
- 2.2 外部環(huán)境對(duì)高校共青團(tuán)的影響13-14
- 2.3 當(dāng)前高校團(tuán)員青年的新特點(diǎn)14-15
- 2.4 當(dāng)前高校團(tuán)工作面臨的問題15-18
- 第三章 高校共青團(tuán)應(yīng)用組織設(shè)計(jì)的相關(guān)理論18-27
- 3.1 組織存在的條件18
- 3.2 組織設(shè)計(jì)的基本內(nèi)容18-20
- 3.3 領(lǐng)導(dǎo)理論20-21
- 3.4 激勵(lì)理論21-23
- 3.5 組織文化理論23-24
- 3.6 層次分析法24-27
- 第四章 組織設(shè)計(jì)在高校共青團(tuán)中的創(chuàng)新27-41
- 4.1 創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制27
- 4.2 創(chuàng)新組織結(jié)構(gòu)27-29
- 4.2.1 高校共青團(tuán)組織工作創(chuàng)新的原則27-28
- 4.2.2 靈活的組織結(jié)構(gòu)的建立28-29
- 4.3 創(chuàng)新激勵(lì)方式29-32
- 4.3.1 高校團(tuán)員需要層次的劃分29-30
- 4.3.2 目標(biāo)激勵(lì)30-31
- 4.3.3 心理激勵(lì)31-32
- 4.4 創(chuàng)新組織文化32-33
- 4.4.1 高校共青團(tuán)組織文化建設(shè)內(nèi)容32
- 4.4.2 高校共青團(tuán)組織文化建設(shè)的主要任務(wù)32-33
- 4.5 創(chuàng)新工作職能33-35
- 4.5.1 當(dāng)前共青團(tuán)培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的重要性33-34
- 4.5.2 完善素質(zhì)拓展運(yùn)行機(jī)制34-35
- 4.6 層次分析法在綜合素質(zhì)評(píng)估中的應(yīng)用35-41
- 第五章 組織設(shè)計(jì)原理在高校共青團(tuán)中的應(yīng)用成效41-46
- 5.1 共青團(tuán)的自身建設(shè)成效顯著41-42
- 5.1.1 團(tuán)組織的整體建設(shè)41
- 5.1.2 團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)41-42
- 5.1.3 團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)42
- 5.2 共青團(tuán)的各項(xiàng)工作成果豐碩42-46
- 5.2.1 思想政治教育工作42-43
- 5.2.2 校園文化建設(shè)工作43
- 5.2.3 社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的品牌工程43-44
- 5.2.4 大學(xué)生全面素質(zhì)教育工程44
- 5.2.5 學(xué)生社團(tuán)建設(shè)44-46
- 第六章 結(jié)論46-48
- 參考文獻(xiàn)48-50
- 致謝50-51
- 在學(xué)期間發(fā)表的學(xué)術(shù)論文和參加科研情況51
【引證文獻(xiàn)】
中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前1條
1 劉文濤;北京鐵路局職工工作滿意度和激勵(lì)因素關(guān)系的研究[D];西南交通大學(xué);2012年
本文關(guān)鍵詞:組織設(shè)計(jì)原理在高校共青團(tuán)中的應(yīng)用研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
本文編號(hào):378752
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