由于辦公室行政管理工作具有十分重要的作用,但在實(shí)際管理工作中存在內(nèi)容繁瑣及責(zé)任重大的問題,一旦處理不當(dāng),則會(huì)對(duì)單位的正常運(yùn)行帶來較大的影響。因此針對(duì)辦公室行政管理工作,需要實(shí)施精細(xì)化管理,加快推動(dòng)辦公室行政管理工作的規(guī)范化和科學(xué)化,全面提高辦公室行政管理的水平。 

【文章來源】：辦公室業(yè)務(wù). 2019,(04)

【文章頁數(shù)】：1 頁

【文章目錄】：
一、加強(qiáng)協(xié)同化、經(jīng)濟(jì)化意識(shí), 融入流程和標(biāo)準(zhǔn)化理論
二、對(duì)管理科目不斷細(xì)化與量化, 明確具體的崗位職責(zé)
三、強(qiáng)化制度建設(shè)
四、大力推廣文化建設(shè)
五、結(jié)束語


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]實(shí)現(xiàn)辦公室行政管理精細(xì)化的思路與對(duì)策分析[J]. 王欣.  科技與企業(yè). 2013(05)



本文編號(hào)：3112468