<正>這個世界變得越來越VUCA,悖論無處不在。管理者如何接受這種挑戰(zhàn)呢?最好的策略,就是回歸到元理論的底層,認(rèn)識悖論、主動接受悖論、對抗悖論、然后超越悖論。在生活、工作、組織、社區(qū)和國家中,悖論必須被接受、理解和處理——Handy,1995:13這個世界變得越來越VUCA（多變的volatile、不確定性uncertain、復(fù)雜的complex與模糊的ambiguous）,悖論無處不在。管理者如何接受這種挑戰(zhàn)呢? 

【文章來源】：清華管理評論. 2018,(04)

【文章頁數(shù)】：7 頁

【文章目錄】：
無處不在的悖論
    班農(nóng)能上芝加哥大學(xué)講壇嗎
    女性董事配額制能順利實施嗎
    AI應(yīng)用會天然帶有歧視嗎
什么是元理論
陰陽悖論作為一種元理論
    直面張力:悖論的來源
    強(qiáng)化周期:防御行為能解決悖論嗎
    超越悖論:開發(fā)悖論的潛在力量
專欄:悖論元理論如何實現(xiàn)"知行合一"


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]商學(xué)院的未來之路:知行合一[J]. 汪瀟,李平,畢智慧.  外國經(jīng)濟(jì)與管理. 2019(05)
[2]生生不息:破解績效導(dǎo)向的悖論[J]. 羅肖依,孫黎.  外國經(jīng)濟(jì)與管理. 2019(05)



本文編號：3099011