周恩來同志曾說過,“國家安危,公安系于一半”。為適應公安工作和公安隊伍建設的需要,加強公安機關人民警察的體能訓練工作,公安部門根據(jù)《國家體育鍛煉標準》和《全民健身綱要》結合公安工作實際,制定了《公安民警體育鍛煉達標標準》,在全國公安機關推廣實施,對民警的體能訓練提出了具體的組織措施和實施要求。社區(qū)民警作為警察隊伍里不可或缺的重要角色,是公安派出所從事治安防范,管理和開展群眾工作的主要力量,主要承擔六項職責任務,即開展群眾工作、掌握社情民意、管理實有人口、組織安全防范、維護治安秩序、應急救助服務。隨著社會的不斷發(fā)展,社區(qū)民警的工作環(huán)境也變得更加復雜,在各種復雜的環(huán)境中,要完成社區(qū)民警的執(zhí)勤工作和處理突發(fā)事件,必須要有過硬的體能做支撐。但是在實際工作中,由于時間、人員編制、特殊警務活動等因素影響,社區(qū)民警體能訓練工作無法正常實施,甚至處于停滯狀態(tài),社區(qū)民警體能狀態(tài)呈下滑趨勢。如何增強社區(qū)民警的體能素質(zhì),提高社區(qū)民警的業(yè)務能力,成為新形勢下社區(qū)民警工作面臨的一個重大問題。本文以目標管理理論為指導,采用文獻資料法、調(diào)查法、數(shù)理統(tǒng)計法等研究方法,對鄭州市區(qū)社區(qū)民警體能訓練的目標管理進行研究。通過對鄭州市區(qū)社區(qū)民警的體能與體能訓練的現(xiàn)狀進行了調(diào)查,從體能的概念、體能訓練的理論與實踐、民警的體能與目標管理的相關研究入手,剖析了鄭州市區(qū)社區(qū)民警參加體能訓練的目標設置、組織實施過程、考評以及獎懲環(huán)節(jié)存在的問題,在目標管理理論的基礎上,探尋科學管理社區(qū)民警體能訓練的途徑,探討新時期鄭州市區(qū)社區(qū)民警體能訓練科學管理的運行規(guī)律,為提高社區(qū)民警體能訓練水平提供參考建議。通過調(diào)查分析研究得出以下結論:1.鄭州市區(qū)社區(qū)民警在體能訓練的過程中沒有設置自己系統(tǒng)的訓練目標,根據(jù)目標管理理論的SMART原則,鄭州市區(qū)社區(qū)民警的體能訓練目標大都是不明確的,也可以說是不具體的,由于目標不具體、也就不能形成系統(tǒng)的目標,以至于在體能訓練過程中失去了方向。2.影響鄭州市區(qū)社區(qū)民警對目前的體能訓練現(xiàn)狀滿意度,訓練氛圍的主要因素有:大部分社區(qū)民警進行體能訓練時沒有相關的科學指導,沒有科學有效的指導措施;單位在組訓科目時存在盲目性;工作和體能訓練之間的時機安排不合理。3.鄭州市區(qū)社區(qū)民警體能訓練實施的過程中受諸多因素的影響,主要有訓練手段和方法,訓練的場地器材,個體對體能訓練的認識,自身的身體狀況以及其它因素。目標管理理論強調(diào)自主,自覺和自治,一環(huán)失誤就會牽動全局,因此在體能訓練的實施階段,運用目標管理理論可以為社區(qū)民警的體能訓練指導方向。4.體能訓練過程中鄭州市區(qū)社區(qū)民警的參與積極性比較高,對于體能訓練的重視度較高,參與的意愿也很強,態(tài)度比較積極。5.鄭州市區(qū)社區(qū)民警的體能考核存在著考核不嚴格的現(xiàn)象,對進行體能考核的學員只注重結果的考核,忽視了對過程的考核。6.社區(qū)民警體能訓練成績的獎勵主要停留在精神層面上,懲罰主要也是停留在精神層面上,不能引起社區(qū)民警對體能訓練的重視,激勵社區(qū)民警積極的投入到體能訓練。根據(jù)調(diào)查結果,作者提出了鄭州市區(qū)社區(qū)民警體能訓練的對策如下:1.鄭州市區(qū)社區(qū)民警要制定符合自身特點的訓練目標,來指導體能訓練并提高體能訓練水平,制定的目標要明確、具體化,形成系統(tǒng)的訓練目標,為體能訓練設定方向,因此制定行之有效的體能訓練目標是目標管理過程中的中心環(huán)節(jié),是社區(qū)民警體能素質(zhì)提高不可缺少的重要環(huán)節(jié),2.體能訓練要有科學的指導和合理的訓練時間,組訓者在設置科目時要科學合理,建立健全的監(jiān)督機制,確保鄭州市區(qū)社區(qū)民警的體能訓練能夠得到落實,并以積極的心態(tài)完成工作,提高效率。3.鄭州市區(qū)社區(qū)民警進行體能訓練過程中要有的放矢,安排合適訓練手段和方法,對于訓練場地器材要及時完善并加大投入,對社區(qū)民警普及體能訓練的基本理論知識并提高認識。4.社區(qū)民警的體能訓練內(nèi)容要多元化、應具有全面性、趣味性、針對性,要凸顯出職業(yè)特征和實際工作的需要,訓練方法、訓練手段要及時更新。5.社區(qū)民警的體能考核要建立完善的考核機制,根據(jù)實際情況開展各類體能活動、趣味運動,提高社區(qū)民警對體能訓練的積極性,逐步使社區(qū)民警重視體能訓練。6.對鄭州市區(qū)社區(qū)民警要制定合理的獎懲制度,激勵的重點要通過政策手段進行,完善的獎懲體系調(diào)動其主觀能動性,獎懲要有適度性并嚴格落實獎懲制度。
【學位單位】：河南大學
【學位級別】：碩士
【學位年份】：2018
【中圖分類】：G808.1;D631.1
【部分圖文】：

表 6 社區(qū)民警個人體能目標的時限設定情況表 6 得出，有 66.67%的社區(qū)民警對于個人的體能訓練目標沒有規(guī)定具體33%的社區(qū)民警對自己的體能訓練目標規(guī)定具體時限。可見有大部分的社體能訓練目標沒有規(guī)定具體的時限，說明體能訓練的參與意識有待加強.3 社區(qū)民警體能訓練目標制定分析社區(qū)民警在進行體能訓練時沒有具體明確的目標，雖然制定目標對社區(qū)積極的引導作用，但由于它們?nèi)狈︶槍π�，所以它們所起到的作用十分不是嚴格意義上的目標。通過對單位的訓練計劃如何制定進行調(diào)查，調(diào)示：頻數(shù) 比例定具體時限 180 66.67體時限 90 33.33

圖 2 單位在制定體能訓練目標時的影響因素通過問卷調(diào)查，影響社區(qū)民警體能訓練目標的因素分為：執(zhí)勤任務的具體情況占71.11%、單位民警的體能基礎占 61.48%、上級訓練要求及考核標準占 54.81%、天氣、氣溫占 45.19%。這些因素的影響造成了社區(qū)民警不能如期按時進行體能訓練。影響社區(qū)民警體能訓練的因索很多，而在體能訓練時最為關鍵的影響因素就是社區(qū)民警年齡問題，在單位制定體能訓練目標時，應照顧到民警的年齡階層，不同的年齡階段制定不同的訓練目標，在體能訓練目標上應充分體現(xiàn)。如圖 3 所示：

圖 2 單位在制定體能訓練目標時的影響因素通過問卷調(diào)查，影響社區(qū)民警體能訓練目標的因素分為：執(zhí)勤任務的具體情況占71.11%、單位民警的體能基礎占 61.48%、上級訓練要求及考核標準占 54.81%、天氣、氣溫占 45.19%。這些因素的影響造成了社區(qū)民警不能如期按時進行體能訓練。影響社區(qū)民警體能訓練的因索很多，而在體能訓練時最為關鍵的影響因素就是社區(qū)民警年齡問題，在單位制定體能訓練目標時，應照顧到民警的年齡階層，不同的年齡階段制定不同的訓練目標，在體能訓練目標上應充分體現(xiàn)。如圖 3 所示：
【參考文獻】

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