【摘要】：中國青年志愿服務行動從90年代起步,已經(jīng)走過了二十多年的發(fā)展歷程,是中國共青團在新的歷史條件下的重要工作創(chuàng)新,已經(jīng)成為共青團的重要工作品牌。青年志愿服務的發(fā)展不僅增強了共青團組織的凝聚力、感召力,也為廣大青年建功立業(yè)、增長才干提供了廣闊的舞臺,受到越來越多青年人的歡迎,有效地促進了社會的發(fā)展。中國特色社會主義新時代,青年志愿服務迎來良好的發(fā)展機遇,也面臨更多的挑戰(zhàn)。青年志愿者敢為天下先,應該把握新時代的發(fā)展契機,積極探索和創(chuàng)新志愿服務為人民的有效途徑。作為共青團的重要工作品牌,加強對青年志愿服務管理的研究具有重要的意義。論文從青年志愿服務的基本理論出發(fā),分析了青年志愿服務存在的價值基礎,以日照市共青團青年志愿服務管理為切入點,通過對日照市共青團青年志愿服務品牌工作的總結(jié)分析,得出一些寶貴經(jīng)驗。但是,成績的取得也伴隨著問題的產(chǎn)生,通過梳理可以看到,從管理體制上來說,管理部門多,既有共青團又有文明辦、民政局,存在部分交叉職能。從運行機制上來說,青年志愿服務的法律保障體系,志愿服務激勵保障,內(nèi)生發(fā)展活力等方面還存在諸多問題。通過工作研究、座談交流、隨機訪問等方法對這些問題進行深入分析,總結(jié)了造成這些問題的原因。結(jié)合借鑒美國、英國等歐美國家以及香港、青島等先進地區(qū)的經(jīng)驗,論文提出了幾條切實可行的意見。在管理體制上,要形成多方聯(lián)動的管理體制,轉(zhuǎn)變青年志愿服務管理方式;在法治化建設上,要健全志愿服務相關政策法規(guī),加強政策法規(guī)的宣傳引導;在激勵保障機制上,要構建系統(tǒng)化激勵保障體系,注重運用市場化手段;在發(fā)展活力激發(fā)上,要厚植青年志愿服務文化,提高青年志愿服務組織化水平,創(chuàng)新實施項目化管理。文章通過文獻研究法等對志愿服務相關理論進行了闡釋,然后根據(jù)比較分析法等對多個國家和地區(qū)的志愿服務工作進行研究,利用工作實踐中的一手資料,針對日照市青年志愿服務管理中的問題提出可行性建議,以期提高共青團青年志愿服務的針對性和有效性,更好地發(fā)揮共青團參與社會治理的重要作用。
【學位授予單位】：燕山大學
【學位級別】：碩士
【學位授予年份】：2018
【分類號】：D297;D632.9

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本文編號：2763224