"單位代管"模式是目前事業(yè)單位退休人員的暫時管理模式,存在著社會不公等問題。事業(yè)單位退休人員社會化管理是未來發(fā)展的必然趨勢,但面臨諸多困難,要實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位退休人員社會化管理,可從優(yōu)化頂層設(shè)計(jì)、完善社區(qū)服務(wù)體系、社區(qū)管理及多元化養(yǎng)老模式相結(jié)合等方面入手。 

【文章來源】：揚(yáng)州教育學(xué)院學(xué)報(bào). 2019,37(04)

【文章頁數(shù)】：4 頁

【文章目錄】：
一、事業(yè)單位退休人員管理現(xiàn)狀
    (一)管理模式和組織機(jī)構(gòu)
    (二)管理模式存在的缺陷
二、事業(yè)單位退休人員社會化管理必要性
    (一)養(yǎng)老保險“并軌制”改革的需要
    (二)事業(yè)單位編制改革的需要
    (三)服務(wù)型政府建設(shè)的要求
    (四)事業(yè)單位退休人員自身的需求
三、事業(yè)單位退休人員社會化管理存在的困難
四、實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位退休人員社會化管理的建議
    (一)優(yōu)化頂層設(shè)計(jì),出臺和完善相關(guān)政策法規(guī)
    (二)積極完善社區(qū)服務(wù)體系
    (三)社區(qū)管理及多元化養(yǎng)老模式相結(jié)合
五、結(jié)論


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革的困境與出路[J]. 侯鳳妹,左坤,鄒今斐.  中國老年學(xué)雜志. 2019(16)
[2]機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員社會化管理模式構(gòu)建研究[J]. 侯東杰.  才智. 2018(28)
[3]“并軌時代”機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員社會化管理模式研究[J]. 張麗.  法制與社會. 2018(13)



本文編號：3354394