本文關鍵詞：新經(jīng)濟時代我國人力資源會計研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

碩士論文-新經(jīng)濟時代我國人力資源會計研究(pdf87頁)

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長安大學碩士學位論文1．基本概念的產(chǎn)生階段(1960～1966)這個階段的主要標志是對人力資源會計產(chǎn)生興趣并從其它相關的理論中衍生出人力資源會計的基本概念。人力資源會計的產(chǎn)生受到許多相關理論發(fā)展的影響，其中影響最大的是以美國經(jīng)濟學會會長西奧多·w．舒爾茨(TheodoreSchultz)教授為代表的有關人力資本的經(jīng)濟理論。1964年，美國密歇根州立大學企業(yè)研究所赫曼森(&H．Hermanson)發(fā)表的《人力資產(chǎn)會計》一文是人力資源會計理論研究的起點。赫曼森最先提出了人力資源會計的概念，后被引入會計學研究之中。他指出，人力資源構成了大多數(shù)企業(yè)最有效的經(jīng)營資產(chǎn)，為使財務報表更為完善，對經(jīng)理人員更為有用，其內(nèi)容應該包括人力資源的相關信息。1965--一1966年，美國會計學會對人力資源會計理論進行了研究，認為需要對人力資源費用、成本及人力資源效益進行衡量和評價，并委托密歇根州立大學社會研究所進行實驗。在這一階段的研究中，產(chǎn)生了人力資源會計、人力資產(chǎn)、人力資源成本、人力資源價值等概念和將人力資產(chǎn)視作企業(yè)商譽的一部分的概念。這一階段的研究工作為人力資源會計的進一步發(fā)展奠定了理論基礎。2．人力資源成本和價值計量模型的學術研究階段(1966--一1971)這一階段以開發(fā)計量人力資源成本模型(歷史成本和重置成本)和人力資源價值計量模型(貨幣計量和非貨幣計量)及評價其有效性為標志，并研究了將人力資源...

第二章新經(jīng)濟時代對我國人力資源會計影響的研究第二章新經(jīng)濟時代對我國人力資源會計影響的研究2．1新經(jīng)濟時代的涵義2．1．1新經(jīng)濟時代的產(chǎn)生20世紀90年代，美國經(jīng)歷了歷史上最長的經(jīng)濟擴張期(至2000年底已經(jīng)持續(xù)了117個月)。90年代后期出現(xiàn)的“兩高”(高經(jīng)濟增長率和高生產(chǎn)增長率)與“兩低”(低失業(yè)率和低通貨膨脹率)并存的局面，傳統(tǒng)的經(jīng)濟理論已無法解釋。1994年6月27日，美國《財富》雜志關于“新經(jīng)濟"的專題報告中指出：“我們現(xiàn)在正處于新經(jīng)濟時代新經(jīng)濟的核心是細小的微處理器、芯片加上軟件和激光傳輸，這就使所謂的信息時代成為可能�！�1996年世界經(jīng)合組織(OECD)在《科學、技術和產(chǎn)業(yè)發(fā)展》的報告中正式使用“知識經(jīng)濟”這個概念，定義“知識經(jīng)濟”是“以知識為基礎的經(jīng)濟，它的內(nèi)涵是建立在知識和信息的生產(chǎn)、分配和使用之上的經(jīng)濟。"并且還規(guī)定了一個量化標準，，即“只要國內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP)中有50％以上是以知識為基礎的，就算進入知識經(jīng)濟時代。"于是，新經(jīng)濟也稱為知識經(jīng)濟9。1996年12月30日，美國《商業(yè)周刊》首次提出“新經(jīng)濟”概念。1997年2月，美國前總統(tǒng)克林頓以官方語言確認了新經(jīng)濟和知識經(jīng)濟的概念。1997年荷蘭經(jīng)濟政策分析局發(fā)表的研究主題報告《對知識的創(chuàng)造與擴散的投資》中提出了以知識為基礎產(chǎn)業(yè)的概念。1998年2月歐盟委員會宣稱：以物質(zhì)產(chǎn)品生產(chǎn)為基礎的文明時代已一去不復返，歐...

長安大學碩士學位論文表5．3資產(chǎn)負債表編制單位：新興財務咨詢有限公司2007年12月31日單位：元序負債與所序資產(chǎn)年初數(shù)年末數(shù)年初數(shù)年末數(shù)號有者權益號流動資產(chǎn)l流動負債l貨幣資金280040002745500慮付賬款240000005000000應收賬款320000006376963應付職工薪酬321500002150000流動資產(chǎn)合計4100040009122463應付股利4127500127500非流動資產(chǎn)5應交稅費55000002577506流動負債合計6677750075352507所有者權益7固定資產(chǎn)810000005100000勞動所有者權益8減：累計折舊9500000600000勞動者人力資本930000005000000固定資產(chǎn)凈值105000004500000勞動者股本10250000400000：勞動者朱分配利1111350000302354潤人力資產(chǎn)12690000011647500投資所有者權益12減：人力資產(chǎn)攤銷132162507022359實收資本1350000003500000減：人力資產(chǎn)減值準備1460000110000盈余公積1410000001100000投資者未人力資產(chǎn)凈值156623750451514115750250300000分配利潤非流動資產(chǎn)合計1671237509015141所有者權益合計161035025010602354負債和所有...

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