本文關(guān)鍵詞：分享經(jīng)濟(jì)時代下基于互聯(lián)網(wǎng)的人力資源眾包模式初探，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：在互聯(lián)網(wǎng)+熱潮中,分享經(jīng)濟(jì)和眾包模式的重要性不斷凸顯。通過對分享經(jīng)濟(jì)學(xué)中的長尾理論、眾包中博弈論、委托代理關(guān)系中逆向選擇和道德風(fēng)險原理的分析,為分享經(jīng)濟(jì)時代基于互聯(lián)網(wǎng)的人力資源眾包模式的構(gòu)建作出了初步的探究。人力資源眾包模式需包括人力資源任務(wù)整合與分解、人力資源眾包威客(Wit-key)人才庫建設(shè)、人力資源眾包方案評價體系構(gòu)建、人力資源眾包激勵體系建設(shè)、人力資源眾包信用與風(fēng)險5個模塊,以此來規(guī)范和促進(jìn)人力資源眾包,促使威客人力資源發(fā)揮更大的價值。
【作者單位】： 山西大學(xué)圖書館;愛丁堡大學(xué)商學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 分享經(jīng)濟(jì) 眾包 人力資源
【分類號】：F272.92
【正文快照】： 一、問題的提出2015年底,在浙江烏鎮(zhèn)召開的第二屆世界互聯(lián)網(wǎng)大會提出構(gòu)建“網(wǎng)絡(luò)空間命運(yùn)共同體”,推進(jìn)“數(shù)字中國”建設(shè),發(fā)展分享經(jīng)濟(jì),支持基于互聯(lián)網(wǎng)的各類創(chuàng)新,這使得“分享經(jīng)濟(jì)”的時代意義進(jìn)一步彰顯。分享經(jīng)濟(jì),是指不同組織和個人對生產(chǎn)資料、分銷渠道以及商品或服務(wù)進(jìn)行

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本文編號：466597