發(fā)布時(shí)間：2017-06-08 09:03

  本文關(guān)鍵詞：韓國(guó)和印度人力資源發(fā)展戰(zhàn)略的經(jīng)驗(yàn)及其啟示，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：為了提升國(guó)家的創(chuàng)新競(jìng)爭(zhēng)力,一些新興的人力資源大國(guó)借鑒發(fā)達(dá)國(guó)家的理論和實(shí)踐,構(gòu)建人力資源強(qiáng)國(guó)的發(fā)展戰(zhàn)略。韓國(guó)在21世紀(jì)初提出國(guó)家人力資源發(fā)展戰(zhàn)略后,著力構(gòu)建國(guó)家層面的人力資源整合和協(xié)調(diào)發(fā)展機(jī)制。印度則動(dòng)員、發(fā)展和整合各種力量構(gòu)建多元化的人力資源發(fā)展體系。我國(guó)人力資源建設(shè)需要構(gòu)建科學(xué)的人力資源發(fā)展體系,整合全社會(huì)的人力資源,構(gòu)建信息化的資源系統(tǒng)并發(fā)揮社會(huì)力量的促進(jìn)作用,以實(shí)現(xiàn)從"人口紅利"向"人才紅利"的轉(zhuǎn)型。
【作者單位】： 浙江師范大學(xué);
【關(guān)鍵詞】： 人力資源強(qiáng)國(guó)建設(shè) 整合性框架 機(jī)構(gòu)整合 社會(huì)力量
【基金】：國(guó)家社科基金2013年教育學(xué)重點(diǎn)招標(biāo)項(xiàng)目“人力資源強(qiáng)國(guó)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系與實(shí)踐路徑研究”(項(xiàng)目編號(hào):AGA130002)
【分類號(hào)】：F249.1
【正文快照】： 在經(jīng)濟(jì)全球化的背景下,科技創(chuàng)新競(jìng)爭(zhēng)力已成為一個(gè)國(guó)家的核心競(jìng)爭(zhēng)力,而科技競(jìng)爭(zhēng)力的核心指標(biāo)是其科技研發(fā)的水平和層次,要提高一個(gè)國(guó)家的科技研發(fā)能力,就必須有一支高水平的科技研發(fā)隊(duì)伍。因此,以高科技人力資源建設(shè)為目的的人力資源發(fā)展(national human resources development

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7 黎貴`，

本文編號(hào)：431995