本文關(guān)鍵詞：國有建筑施工企業(yè)人力資源管理的現(xiàn)況與策略，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：國有建筑施工企業(yè)在生存發(fā)展過程中一定要重視人才發(fā)展戰(zhàn)略,建立健全人力資源管理機(jī)制,不斷提升企業(yè)內(nèi)部人力資源管理水平,只有這樣才能夠有效促進(jìn)企業(yè)與員工共同發(fā)展。本文就國有建筑施工企業(yè)中人力資源管理現(xiàn)狀進(jìn)行了分析討論,針對(duì)其中存在的管理問題,提出了一些有效的解決措施。
【作者單位】： 葛洲壩集團(tuán)第五工程有限公司;
【關(guān)鍵詞】： 人力資源 建筑企業(yè) 現(xiàn)狀 策略
【分類號(hào)】：F426.92;F272.92
【正文快照】： 在企業(yè)發(fā)展過程中,人力資源是其中最為關(guān)鍵的一項(xiàng)影響因素,企業(yè)在發(fā)展過程中是否擁有高素質(zhì)的專業(yè)人才是決定企業(yè)是否能夠取得成功的關(guān)鍵因素。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,城市化進(jìn)程不斷加快,人民生活水平不斷提升,國家在發(fā)展過程中開始大力發(fā)展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),促使我國建筑行業(yè)得到

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：430489