發(fā)布時(shí)間：2021-04-04 14:26

　　作為生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)的人力資源服務(wù)業(yè)是現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的重要部分,也是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要部分,能夠推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),優(yōu)化人才配置。京津冀一體化戰(zhàn)略的制定和實(shí)施給京津冀三地的人力資源服務(wù)業(yè)帶來了發(fā)展契機(jī),但三地人力資源服務(wù)業(yè)的發(fā)展卻存在著差異。河北第三方人力資源服務(wù)的發(fā)展任重道遠(yuǎn),探究其未來發(fā)展路徑顯得尤為重要。 

【文章來源】：河北企業(yè). 2020,(04)

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
一、各方對(duì)河北省第三方人力資源服務(wù)業(yè)的關(guān)注度
    1. 媒體對(duì)河北省人力資源服務(wù)業(yè)的關(guān)注度。
    2. 政府對(duì)人力資源服務(wù)業(yè)的關(guān)注度。
二、河北省第三方人力資源服務(wù)業(yè)的機(jī)遇
    1. 國(guó)家層面上，重視人力資源服務(wù)業(yè)。
    2. 河北省政府對(duì)人力資源服務(wù)業(yè)的關(guān)注度高。
    3. 人力資源服務(wù)業(yè)京津冀區(qū)域政府合作。
三、河北省第三方人力資源服務(wù)業(yè)面臨的挑戰(zhàn)
    1．科技化、國(guó)際化帶來的變革。
    2．國(guó)外機(jī)構(gòu)搶占國(guó)內(nèi)勞動(dòng)力市場(chǎng)。
    3. 跨界化發(fā)展趨勢(shì)帶來的挑戰(zhàn)。
四、河北省第三方人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展的新路徑探析
    1. 持續(xù)京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略，加強(qiáng)京津冀三地人力資源市場(chǎng)合作和一體化發(fā)展。
    2. 助力產(chǎn)業(yè)園區(qū)集聚化戰(zhàn)略。
    3. 形成“品牌+跨界”協(xié)同戰(zhàn)略。
    4. 推動(dòng)“傳統(tǒng)+信息化”技術(shù)戰(zhàn)略。
    5. 實(shí)施精細(xì)化策略、標(biāo)準(zhǔn)化法規(guī)戰(zhàn)略。
    6. 開拓“一帶一路”全球化倡議。


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)跨界經(jīng)營(yíng)及其經(jīng)濟(jì)效應(yīng)——基于小米集團(tuán)的案例研究[J]. 趙彥鋒,陳如意.  鄭州航空工業(yè)管理學(xué)院學(xué)報(bào). 2019(04)
[2]人力資源外包服務(wù)研究新進(jìn)展[J]. 江康康.  現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息. 2018(16)
[3]“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下人力資源外包服務(wù)平臺(tái)研究[J]. 陳子彤,程琬云.  經(jīng)貿(mào)實(shí)踐. 2018(16)
[4]中國(guó)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展形勢(shì)與路徑探析[J]. 熊穎.  中國(guó)勞動(dòng). 2018(01)



本文編號(hào)：3118206