單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員的溝通障礙形式多樣、表現(xiàn)各異,有思想障礙、認(rèn)知障礙、性格障礙、行為障礙、關(guān)系障礙、心理障礙等。疏通這些障礙需要用心傾聽(tīng)、用情打動(dòng)、用信征服、用愛(ài)溫暖、用德影響、用行體現(xiàn),共同演繹"將相和"、彈奏"同心曲"。

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【文章目錄】：
一、領(lǐng)導(dǎo)班子的溝通障礙
    (一) 思想障礙
    (二) 認(rèn)知障礙
    (三) 性格障礙
    (四) 行為障礙
    (五) 關(guān)系障礙
    (六) 心理障礙
二、溝通障礙的疏解之方
    (一) 堅(jiān)持換位思考, 疏通思想堵點(diǎn)
    (二) 堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向, 疏通認(rèn)知卡點(diǎn)
    (三) 堅(jiān)持反向思維, 疏通性格阻點(diǎn)
    (四) 堅(jiān)持量體裁衣, 疏通行為痛點(diǎn)
    (五) 堅(jiān)持人品至上, 疏通關(guān)系塞點(diǎn)
    (六) 堅(jiān)持信任為先, 疏通心理疑點(diǎn)



本文編號(hào)：4018210