本文選題：自戀型　切入點：自戀人格　出處：《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》2017年28期 　論文類型：期刊論文

【摘要】：正人格特質(zhì)理論與領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、管理學(xué)相融合已成為相關(guān)領(lǐng)域發(fā)展的趨勢之一。自戀人格作為黑暗人格之一,其影響與治理越來越受到學(xué)術(shù)界的重視。美國權(quán)變管理理論學(xué)者弗雷德·盧桑斯(Fred Luthans)提出,在權(quán)力距離越大、集體主義程度越高、風(fēng)險規(guī)避意識越低的情況下,自戀型領(lǐng)導(dǎo)更容易產(chǎn)生嚴重危害,而上述條件正與我國國情、社會整體文化背景、組織管理理論等具有很強的一致性。因此,加強對自戀型領(lǐng)導(dǎo)的研究,制定與
[Abstract]:The integration of positive personality trait theory, leadership theory and management science has become one of the trends in the development of related fields. Narcissistic personality as one of the dark personality, Its impact and governance are increasingly being taken seriously by the academic community. Fred Luthans, an American theory of contingency management, argues that the greater the power distance, the higher the level of collectivism and the lower the awareness of risk aversion. Narcissistic leadership is more likely to cause serious harm, and the above conditions are very consistent with the situation of our country, the overall cultural background of society, the theory of organization and management, etc. Therefore, strengthen the research on narcissistic leadership, formulate and
【作者單位】： 中共重慶市萬州區(qū)委黨校區(qū)情教研部;
【分類號】：C933

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本文編號：1586165