發(fā)布時(shí)間：2021-10-25 09:54

　　人才生態(tài)環(huán)境是吸引和留住人才的關(guān)鍵�；谀暇┦锌萍既瞬派鷳B(tài)環(huán)境現(xiàn)狀,本文分析了南京市科技人才生態(tài)環(huán)境存在的問(wèn)題:人才產(chǎn)業(yè)環(huán)境有待優(yōu)化、人才選擇中的企業(yè)參與度有待提升、大學(xué)生人才留寧力度有待加強(qiáng)、人才識(shí)別和評(píng)價(jià)機(jī)制有待改進(jìn)、人才生活便利環(huán)境有待改善�；趯�(duì)這些問(wèn)題的原因分析,結(jié)合南京城市優(yōu)勢(shì),提出南京市科技人才生態(tài)環(huán)境優(yōu)化建議。 

【文章來(lái)源】：江蘇商論. 2020,(06)

【文章頁(yè)數(shù)】：3 頁(yè)

【文章目錄】：
一、南京市科技人才生態(tài)環(huán)境現(xiàn)狀分析
二、南京市科技人才生態(tài)環(huán)境發(fā)展不足及原因分析
    （一）人才產(chǎn)業(yè)環(huán)境有待優(yōu)化
    （二）人才選擇中的企業(yè)參與度有待提升
    （三）大學(xué)生人才留寧力度有待加強(qiáng)
    （四）人才識(shí)別和評(píng)價(jià)機(jī)制有待改進(jìn)
    （五）人才生活便利環(huán)境還有待改善
三、優(yōu)化南京市科技人才生態(tài)環(huán)境的對(duì)策建議
    （一）大力發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)，落實(shí)高科技人才政策
    （二）充分發(fā)揮高校和科研院所作用，做好人才培育工作
    （三）提高人才評(píng)價(jià)的科學(xué)性
    （四）均衡基礎(chǔ)教育資源分配，解決人才的后顧之憂


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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