目前,科技創(chuàng)新已經成為我國及各地區(qū)所研究的熱門論題;科技創(chuàng)新能力成為衡量地區(qū)綜合競爭能力的重要指標;而科技創(chuàng)新績效成為衡量一個地區(qū)綜合利用科技資源水平的顯著性標志。在這種宏觀背景下,各地區(qū)圍繞科技創(chuàng)新不斷調整科技政策、改善科技創(chuàng)新環(huán)境、建立健全科技管理體制等。遼寧省作為共和國的長子也不甘落后,但是由于客觀的、歷史的原因,遼寧的科技創(chuàng)新能力并未得到充分體現(xiàn),科技創(chuàng)新績效需待提高。如何切實有效地對科技創(chuàng)新能力進行評價,搞好科技創(chuàng)新工作,推動區(qū)域科技進步和社會經濟發(fā)展,是必須認真研究和思考的問題。本文結合遼寧省科學計劃項目“科技創(chuàng)新評價體系與提高科技創(chuàng)新績效的路徑研究”,進行了研究。論文簡單介紹了國內外科技創(chuàng)新研究和發(fā)展的基本情況,首先分析了我國近年來在科技創(chuàng)新上各項指標數(shù)值的變動,作為數(shù)據(jù)集合,在這種宏觀背景下,評價遼寧省的科技創(chuàng)新績效具有客觀性;然后建立評價模型、選取評價指標和評價單元。文章選取了10個與遼寧省對等的單元,橫向采集數(shù)據(jù),以2004年的5項指標作為輸入,2005年的6項指標作為輸出,對各個區(qū)域的科技創(chuàng)新績效進行排名,總體評價了遼寧省科技創(chuàng)新能力。以此為基礎,根據(jù)經濟生產函數(shù)... 

【文章來源】：沈陽理工大學遼寧省

【文章頁數(shù)】：95 頁

【學位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
Abstract
第1章 緒論
    1.1 研究背景及意義
    1.2 國內外發(fā)展及研究現(xiàn)狀
        1.2.1 國外發(fā)展及研究現(xiàn)狀
        1.2.2 國內發(fā)展及研究現(xiàn)狀
    1.3 課題的理論依據(jù)
        1.3.1 數(shù)據(jù)包絡分析理論
        1.3.2 經濟增長理論
        1.3.3 增長極理論
    1.4 課題研究方法和主要思路
    1.5 論文創(chuàng)新點
第2章 我國科技創(chuàng)新現(xiàn)狀及遼寧科技創(chuàng)新績效評價
    2.1 科技創(chuàng)新及科技創(chuàng)新績效的基本內涵界定
    2.2 我國科技創(chuàng)新現(xiàn)狀分析
        2.2.1 科技投入指標分析
        2.2.2 科技產出指標分析
    2.3 遼寧省科技創(chuàng)新績效評價
        2.3.1 評價模型的建立
        2.3.2 評價指標設置與計算
        2.3.3 評價結果分析
第3章 阻礙遼寧省科技創(chuàng)新績效提高的因素分析
    3.1 科技人才的影響因素分析
        3.1.1 科技人才的數(shù)量
        3.1.2 人才的結構
        3.1.3 人才的機制建設
    3.2 資金的影響因素分析
        3.2.1 國家財政科技投入存在的問題
        3.2.2 招商引資存在問題
        3.2.3 風險投資存在的問題
    3.3 遼寧科技管理體制分析
        3.3.1 產學研合作現(xiàn)狀
        3.3.2 科技中介服務體系存在問題
        3.3.3 科技創(chuàng)新政策法規(guī)建設
第4章 國內外提高科技創(chuàng)新績效經驗借鑒
    4.1 國外經驗借鑒
        4.1.1 選取的依據(jù)
        4.1.2 德國促進科技創(chuàng)新的經驗
        4.1.3 韓國科技發(fā)展戰(zhàn)略
        4.1.4 德國和韓國對提高遼寧省科技創(chuàng)新績效的啟示
    4.2 國內經驗借鑒
        4.2.1 選取的依據(jù)
        4.2.2 上海技術服務的發(fā)展
        4.2.3 廣東省深化科技體制改革的做法
        4.2.4 上海、廣東省對遼寧的啟示
第5章 提高遼寧省科技創(chuàng)新績效的對策
    5.1 加強人才建設，實施人才強省戰(zhàn)略
        5.1.1 樹立與振興遼寧相適應的人才理念
        5.1.2 建立市場取向的人才資源開發(fā)機制
        5.1.3 建立切實可行的人才資源引進機制
        5.1.4 建立客觀公正的人才資源使用機制
    5.2 加強投資環(huán)境建設
        5.2.1 優(yōu)化服務環(huán)境
        5.2.2 優(yōu)化法制環(huán)境
        5.2.3 優(yōu)化政策環(huán)境
        5.2.4 優(yōu)化行政環(huán)境
        5.2.5 優(yōu)化人文環(huán)境
    5.3 加強對科技財政投入的監(jiān)管
        5.3.1 建立專門機構負責科技統(tǒng)籌規(guī)劃及法規(guī)建設
        5.3.2 強化政府對重大科技項目的監(jiān)管和評價工作
        5.3.3 集中科技資源，攻克科技難題
        5.3.4 優(yōu)化管理流程，強化管理控制，提高資金效益
    5.4 促進遼寧產學研結合的體制和機制創(chuàng)新
    5.5 加強科技創(chuàng)新中介服務系統(tǒng)建設
結論
參考文獻
攻讀碩士學位期間發(fā)表的論文和取得的科研成果
致謝
詳細摘要


【參考文獻】：
期刊論文
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本文編號：2994940