基于企業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向視角,本研究主要圍繞盡責(zé)性、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向與創(chuàng)業(yè)績(jī)效之間的關(guān)系進(jìn)行研究,采用國(guó)內(nèi)外學(xué)者已經(jīng)廣泛使用的成熟量表對(duì)350名創(chuàng)業(yè)者展開問卷調(diào)查。結(jié)果顯示:(1)盡責(zé)性對(duì)創(chuàng)業(yè)績(jī)效有正向影響;(2)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向部分中介盡責(zé)性與創(chuàng)業(yè)績(jī)效之間的關(guān)系。

【文章頁數(shù)】：7 頁

【文章目錄】：
1 引 言
2 文獻(xiàn)綜述與研究假設(shè)
    2.1 盡責(zé)性與創(chuàng)業(yè)績(jī)效
    2.2 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向的中介作用
3 研究方法
    3.1 數(shù)據(jù)收集
    3.2 測(cè)量工具
        3.2.1 盡責(zé)性量表
        3.2.2 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向量表
        3.2.3 創(chuàng)業(yè)績(jī)效量表
        3.2.4 控制變量
    3.3 統(tǒng)計(jì)方法
4 研究結(jié)果
    4.1 共同方法偏差檢驗(yàn)
    4.2 相關(guān)性分析
    4.3 假設(shè)檢驗(yàn)
5 討 論
6 結(jié) 論



本文編號(hào)：3803605