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金屬企業(yè)社會責(zé)任績效提升的組態(tài)路徑及效應(yīng)演化研究

發(fā)布時間:2021-08-09 17:39
  我國金屬企業(yè)數(shù)量多,對環(huán)境影響大,社會責(zé)任的履行和績效受到廣泛重視。企業(yè)社會責(zé)任績效的影響因素多,而因素的組態(tài)效應(yīng)對績效的影響未得到深入研究。以2010—2016年中國上市金屬企業(yè)作為研究對象和樣本,運用模糊集定性比較分析方法(fs QCA),研究提升企業(yè)社會責(zé)任績效的有效組態(tài)路徑及失效形式,并分析組態(tài)效應(yīng)隨時間的演變。研究結(jié)果是:在金屬類企業(yè)的社會責(zé)任投資中,有4條高績效的組態(tài)路徑,存在2條低效(失效)路徑形式;環(huán)境績效對企業(yè)社會責(zé)任績效貢獻(xiàn)顯著;財務(wù)績效需要與其他因素組合投入才能發(fā)揮作用;全因素投入并不必然有好的投資效果;缺乏環(huán)境績效、忽視客戶與供應(yīng)商因素易導(dǎo)致低社會績效;組態(tài)路徑的高低效應(yīng)差距隨時間呈現(xiàn)擴(kuò)大的趨勢。據(jù)此,提出了對策建議。 

【文章來源】:科技與經(jīng)濟(jì). 2020,33(02)

【文章頁數(shù)】:5 頁

【部分圖文】:

金屬企業(yè)社會責(zé)任績效提升的組態(tài)路徑及效應(yīng)演化研究


八條典型組態(tài)路徑及組態(tài)效應(yīng)演化分析

【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]民營企業(yè)履行社會責(zé)任的漣漪效應(yīng)——基于成長集團(tuán)的案例分析[J]. 陳藝妮,李純青,王楠.  管理案例研究與評論. 2018(06)
[2]基于模糊集定性比較分析的企業(yè)社會責(zé)任投資策略研究[J]. 張宏,范祎麗,李旭樂.  管理學(xué)報. 2018(10)
[3]企業(yè)社會責(zé)任缺失對財務(wù)績效的影響研究[J]. 李茜,熊杰,黃晗.  管理學(xué)報. 2018(02)
[4]社會責(zé)任投資的發(fā)展趨勢和策略研究[J]. 孫美,池祥麟,永田勝也.  四川大學(xué)學(xué)報(哲學(xué)社會科學(xué)版). 2017(06)
[5]企業(yè)社會責(zé)任對財務(wù)績效的影響:一定是線性的嗎?[J]. 嵇國平,闞云艷,吳武輝.  經(jīng)濟(jì)問題. 2016(10)
[6]企業(yè)社會責(zé)任投資模式研究:基于價值的判斷標(biāo)準(zhǔn)[J]. 唐鵬程,楊樹旺.  中國工業(yè)經(jīng)濟(jì). 2016(07)
[7]社會責(zé)任投資視角下投資者多準(zhǔn)則決策[J]. 曹玉紅,尤建新,王瑞.  同濟(jì)大學(xué)學(xué)報(自然科學(xué)版). 2015(05)



本文編號:3332508

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