新會(huì)計(jì)制度對(duì)醫(yī)院成本核算的影響探討
發(fā)布時(shí)間:2024-03-10 10:18
我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)在發(fā)展的過(guò)程中步入了新常態(tài),而這也為醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作帶來(lái)了許多的發(fā)展變化,尤其是在其成本核算工作中主要受到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的影響,新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的推行實(shí)行使得成本核算需要面對(duì)更多的工作要求。在新的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的指導(dǎo)下如何更好地開(kāi)展成本核算工作也成為工作人員所必須要面對(duì)的內(nèi)容,本文則立足于現(xiàn)今醫(yī)院的成本核算的情況來(lái)進(jìn)行研究,深入探討如何建立起完善的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)成本核算體系。
【文章頁(yè)數(shù)】:2 頁(yè)
【文章目錄】:
一、新會(huì)計(jì)制度對(duì)醫(yī)院成本核算的積極影響
(一)為成本核算的制度化與規(guī)范化提供充足的保障。
(二)有助于更新成本核算理念和技術(shù)手段。
(三)資產(chǎn)價(jià)值的真實(shí)反映,醫(yī)療成本的合理確定。
二、新會(huì)計(jì)制度下醫(yī)院成本核算的現(xiàn)狀
(一)淡薄的管理意識(shí)
(二)管理人員自身綜合素質(zhì)普遍較低
(三)落后的管理措施
(四)管理實(shí)踐工作存在嚴(yán)重缺陷
三、新會(huì)計(jì)制度下加強(qiáng)醫(yī)院成本核算的措施
(一)強(qiáng)化成本核算意識(shí)
(二)培養(yǎng)專業(yè)的成本核算人員
(三)促進(jìn)核算工作的信息化轉(zhuǎn)型
(四)提高員工責(zé)任意識(shí)
四、結(jié)語(yǔ)
本文編號(hào):3924645
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一、新會(huì)計(jì)制度對(duì)醫(yī)院成本核算的積極影響
(一)為成本核算的制度化與規(guī)范化提供充足的保障。
(二)有助于更新成本核算理念和技術(shù)手段。
(三)資產(chǎn)價(jià)值的真實(shí)反映,醫(yī)療成本的合理確定。
二、新會(huì)計(jì)制度下醫(yī)院成本核算的現(xiàn)狀
(一)淡薄的管理意識(shí)
(二)管理人員自身綜合素質(zhì)普遍較低
(三)落后的管理措施
(四)管理實(shí)踐工作存在嚴(yán)重缺陷
三、新會(huì)計(jì)制度下加強(qiáng)醫(yī)院成本核算的措施
(一)強(qiáng)化成本核算意識(shí)
(二)培養(yǎng)專業(yè)的成本核算人員
(三)促進(jìn)核算工作的信息化轉(zhuǎn)型
(四)提高員工責(zé)任意識(shí)
四、結(jié)語(yǔ)
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