本文選題：股價(jià)信息含量 + 高管變更��； 參考：《理論月刊》2011年11期

【摘要】：以2008至2009年上市公司為研究對(duì)象,考察了股價(jià)信息含量、會(huì)計(jì)業(yè)績(jī)對(duì)高管變更的影響。研究發(fā)現(xiàn),股價(jià)信息含量的提高能夠增加總經(jīng)理變更的可能性,并且減弱了會(huì)計(jì)業(yè)績(jī)指標(biāo)對(duì)總經(jīng)理變更的影響程度,但是這種作用在董事長(zhǎng)變更中并不顯著。主要原因在于股價(jià)信息含量的提高,導(dǎo)致了公共市場(chǎng)上信息含量的提高,當(dāng)高管人員做出損害投資人利益的行為時(shí),市場(chǎng)能夠及時(shí)作出反應(yīng),而不再僅僅依賴(lài)會(huì)計(jì)信息;由于董事長(zhǎng)和總經(jīng)理在公司中的地位和作用不同,使得在進(jìn)行相關(guān)信息披露時(shí),可能會(huì)減少或推遲不利于董事長(zhǎng)的信息披露。
[Abstract]:From 2008 to 2009, the stock price information content and the effect of accounting performance on the change of senior executives were investigated. The study found that the increase of the information content of the stock could increase the possibility of the change of the general manager and weakened the impact of the accounting performance indicators on the change of the general manager, but this effect was in the change of the chairman and in the chairman's change. Not significant. The main reason is the increase in the information content of the stock price, which leads to the increase of the information content in the public market. The market can react in time when the executives do harm to the interests of the investors, but no longer rely solely on the accounting information; the chairman and the general manager are different in the position and function of the company. When the relevant information is disclosed, it may reduce or postpone the information disclosure which is not conducive to the chairman.

【作者單位】： 河南理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院;
【分類(lèi)號(hào)】：F224;F832.51;F272.92

【二級(jí)參考文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前4條

1 夏立軍,鹿小楠;上市公司盈余管理與信息披露質(zhì)量相關(guān)性研究[J];當(dāng)代經(jīng)濟(jì)管理;2005年05期

2 孫錚,劉鳳委,李增泉;市場(chǎng)化程度、政府干預(yù)與企業(yè)債務(wù)期限結(jié)構(gòu)——來(lái)自我國(guó)上市公司的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)[J];經(jīng)濟(jì)研究;2005年05期

3 沈藝峰,肖珉,黃娟娟;中小投資者法律保護(hù)與公司權(quán)益資本成本[J];經(jīng)濟(jì)研究;2005年06期

4 崔學(xué)剛;公司治理機(jī)制對(duì)公司透明度的影響——來(lái)自中國(guó)上市公司的經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)[J];會(huì)計(jì)研究;2004年08期

【相似文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 李芳;付建全;孫紅梅;王敏彥;;高管變更與公司績(jī)效的關(guān)系——對(duì)股權(quán)分置前國(guó)有上市公司的實(shí)證分析[J];河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)學(xué)報(bào)(綜合版);2011年02期

2 ;[J];;年期

3 ;[J];;年期

4 ;[J];;年期

5 ;[J];;年期

6 ;[J];;年期

7 ;[J];;年期

8 ;[J];;年期

9 ;[J];;年期

10 ;[J];;年期

相關(guān)博士學(xué)位論文 前6條

1 杜曉宇;中國(guó)上市公司高管變更期間業(yè)績(jī)預(yù)告披露行為研究[D];吉林大學(xué);2009年

2 袁知柱;上市公司股價(jià)信息含量測(cè)度、決定因素及經(jīng)濟(jì)后果研究[D];哈爾濱工業(yè)大學(xué);2009年

3 龐金勇;上市公司高管變更與公司治理關(guān)系研究[D];山東大學(xué);2008年

4 劉榮英;制度環(huán)境、股權(quán)性質(zhì)與高管變更研究[D];華中科技大學(xué);2009年

5 劉陽(yáng);制度制約下的上市公司高管變更的研究[D];暨南大學(xué);2010年

6 黃文伴;管理者薪酬契約、高管變更與盈余管理關(guān)系研究[D];大連理工大學(xué);2011年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 劉娟;交易活躍度對(duì)股價(jià)信息含量影響的實(shí)證檢驗(yàn)[D];湖南大學(xué);2008年

2 陳勉;中國(guó)上市公司高管人員變更：業(yè)績(jī)與私利的權(quán)衡[D];北京交通大學(xué);2007年

3 高陽(yáng)兵;高管激勵(lì)與高管變更[D];安徽工業(yè)大學(xué);2012年

4 刁麗莎;上市公司股權(quán)結(jié)構(gòu)對(duì)高管變更影響的實(shí)證研究[D];大連理工大學(xué);2011年

5 殷楠;上市公司高管變更與公司業(yè)績(jī)研究[D];西南財(cái)經(jīng)大學(xué);2011年

6 董立娜;上市公司財(cái)務(wù)重述與高管變更的市場(chǎng)反應(yīng)研究[D];西南財(cái)經(jīng)大學(xué);2012年

7 李穎;我國(guó)上市公司高管特征與審計(jì)意見(jiàn)的相關(guān)性研究[D];山東大學(xué);2011年

8 劉建明;高管變更對(duì)民營(yíng)企業(yè)進(jìn)入高壁壘行業(yè)的影響研究[D];南開(kāi)大學(xué);2011年

9 朱雪嬌;公司業(yè)績(jī)、股權(quán)性質(zhì)對(duì)高管變更的影響研究[D];重慶理工大學(xué);2011年

10 葉若慧;審計(jì)意見(jiàn)、政治聯(lián)系與高管變更[D];云南民族大學(xué);2012年

，

本文編號(hào)：1854591