環(huán)境不確定性、沉淀性冗余資源與企業(yè)創(chuàng)新——基于中國制造業(yè)上市公司的經(jīng)驗證據(jù)
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【摘要】:學術界對企業(yè)冗余與創(chuàng)新關系的研究一直存在爭議,很重要的原因是缺乏對冗余資源的分類討論以及忽視了環(huán)境因素對冗余資源發(fā)揮作用的影響;谥袊圃鞓I(yè)上市公司的實證研究表明:沉淀性冗余資源與企業(yè)創(chuàng)新呈現(xiàn)"U"型關系,即在資源較少的階段,沉淀性冗余并不利于企業(yè)創(chuàng)新,只有當企業(yè)的沉淀性冗余達到一定程度后,沉淀性冗余資源對企業(yè)創(chuàng)新才具有顯著的促進作用;環(huán)境不確定性的提高會加強沉淀性冗余資源對企業(yè)創(chuàng)新項目的這種正"U"型影響,但對沉淀性冗余與企業(yè)創(chuàng)新成果之間的關系沒有顯著的調節(jié)作用。
【作者單位】: 南開大學商學院;
【基金】:國家自然科學基金項目(71072095);國家自然科學基金重點項目(71132001) 教育部人文社會科學重點研究基地-南開大學中國公司治理研究院重大項目(13JJD630004)
【分類號】:F832.51;F272
【正文快照】: 冗余資源被定義為組織擁有的與其需要的資源之間的差異[1][2]。冗余的存在對企業(yè)是利是弊?關于這個問題,不同領域的學者各執(zhí)一詞:組織理論認為冗余資源能夠在企業(yè)面臨危機時為企業(yè)提供“緩沖”保護[1][3][4],能夠為企業(yè)新產品開發(fā)等創(chuàng)新活動提供支持[5],能夠解決企業(yè)因資源稀
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