發(fā)布時(shí)間：2021-03-11 19:26

　　當(dāng)前平臺(tái)經(jīng)濟(jì)的興起,導(dǎo)致了網(wǎng)約工群體不斷擴(kuò)大,引發(fā)了一種甚至多種復(fù)雜的社會(huì)關(guān)系的嬗變,突出表現(xiàn)在網(wǎng)約工勞動(dòng)者身份認(rèn)定上的困境。在面對(duì)這種困境時(shí),傳統(tǒng)勞動(dòng)關(guān)系的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)正在逐漸松動(dòng)甚至瓦解。據(jù)此,以七人訴"好廚師"APP平臺(tái)案與李某訴"閃送"平臺(tái)案這兩起案件判決為切入點(diǎn),發(fā)現(xiàn)APP平臺(tái)用工中網(wǎng)約工對(duì)平臺(tái)公司的信息從屬修正和擴(kuò)展了傳統(tǒng)勞動(dòng)關(guān)系的從屬性理論。最后,通過(guò)分析非標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)關(guān)系,其"三分"與"三合"的特征對(duì)應(yīng)著APP平臺(tái)用工中的彈性化雇傭,弱從屬性的特征則與APP平臺(tái)用工中網(wǎng)約工的人格從屬和經(jīng)濟(jì)從屬減弱而信息從屬被凸顯相對(duì)應(yīng),因此網(wǎng)約工和APP平臺(tái)之間形成的具有弱從屬性特征的法律關(guān)系構(gòu)成勞動(dòng)法意義上的非標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)關(guān)系。 

【文章來(lái)源】：蘭州學(xué)刊. 2019,(06)CSSCI

【文章頁(yè)數(shù)】：10 頁(yè)

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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本文編號(hào)：3076961