本文關(guān)鍵詞：勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟中的證明責(zé)任研究，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】： 隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,勞動(dòng)爭(zhēng)議案件呈逐年增加的趨勢(shì)。在勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟中,證明責(zé)任的分配對(duì)案件的審理起著至關(guān)重要的作用�，F(xiàn)有的勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的分配規(guī)則存在很多不足之處,不能夠滿足現(xiàn)實(shí)的需要。因此,本文寫作的主要目的就在于對(duì)我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的證明責(zé)任分配提出一些完善的建議。 勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟有其本身的特殊性,使得勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的審理不同于民事案件和行政案件。我國(guó)沒有專門的勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟法,對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任的分配沒有明確的規(guī)定。本文在深入分析我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任分配現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,參照國(guó)外關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任的相關(guān)規(guī)定,對(duì)我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任的分配提出了一些具體的建議。首先,利用證明責(zé)任的可分割性,將勞動(dòng)爭(zhēng)議案件劃分為不同的種類,而適用不同的證明責(zé)任分配標(biāo)準(zhǔn)。其次,借鑒美國(guó)關(guān)于歧視性案件證明責(zé)任的規(guī)定,將推定規(guī)則運(yùn)用到勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任分配中。在證明責(zé)任的分配中,應(yīng)考慮危險(xiǎn)領(lǐng)域的控制能力、證明接近、證明可能性等因素。此外,勞動(dòng)者在訴訟中普遍存在舉證難的問題,對(duì)這一問題,提出了一些合理化建議。 因此,通過(guò)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任分配重構(gòu),促進(jìn)勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人訴權(quán)的實(shí)現(xiàn),達(dá)到維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的目的,就是本文的出發(fā)點(diǎn)。
【關(guān)鍵詞】：勞動(dòng)爭(zhēng)議 勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟 證明責(zé)任 證明責(zé)任分配 勞動(dòng)者 用人單位
【學(xué)位授予單位】：燕山大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2010
【分類號(hào)】：D922.5
【目錄】：

• 摘要5-6
• ABSTRACT6-10
• 導(dǎo)論10-16
• 0.1 研究的意義10-12
• 0.1.1 理論意義10-11
• 0.1.2 實(shí)踐意義11-12
• 0.2 國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀12-14
• 0.3 研究方法14-16
• 第1章 勞動(dòng)爭(zhēng)議與勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟概述16-27
• 1.1 勞動(dòng)爭(zhēng)議的概念與類型16-21
• 1.1.1 勞動(dòng)爭(zhēng)議的概念16-18
• 1.1.2 勞動(dòng)爭(zhēng)議的類型18-21
• 1.2 勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的概念與特點(diǎn)21-26
• 1.2.1 勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的概念21-23
• 1.2.2 勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟的特點(diǎn)23-26
• 1.3 本章小結(jié)26-27
• 第2章 國(guó)外勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任的相關(guān)規(guī)定及我國(guó)的現(xiàn)狀27-50
• 2.1 國(guó)外勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任的相關(guān)規(guī)定27-39
• 2.1.1 依據(jù)規(guī)范說(shuō)分配證明責(zé)任27-31
• 2.1.2 依據(jù)自由裁量或蓋然性或危險(xiǎn)領(lǐng)域分配證明責(zé)任31-36
• 2.1.3 依據(jù)其他原則分配證明責(zé)任36-39
• 2.2 我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任分配現(xiàn)狀及存在的問題39-49
• 2.2.1 我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任分配現(xiàn)狀40-42
• 2.2.2 我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任分配存在的問題42-49
• 2.3 本章小結(jié)49-50
• 第3章 勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任分配50-67
• 3.1 勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任分配的不同觀點(diǎn)50-54
• 3.1.1 全部倒置說(shuō)50-51
• 3.1.2 依案件種類確定說(shuō)51-53
• 3.1.3 部分倒置說(shuō)53-54
• 3.2 勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任分配的重構(gòu)54-63
• 3.2.1 根據(jù)勞動(dòng)爭(zhēng)議的類型實(shí)行證明責(zé)任的分割55-59
• 3.2.2 推定規(guī)則的運(yùn)用59-63
• 3.3 勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟證明責(zé)任分配的相關(guān)問題63-66
• 3.3.1 證明責(zé)任分配中需考慮的若干因素63-64
• 3.3.2 證明責(zé)任分配中應(yīng)注意的問題64-65
• 3.3.3 解決勞動(dòng)者舉證難的對(duì)策65-66
• 3.4 本章小結(jié)66-67
• 結(jié)論67-69
• 參考文獻(xiàn)69-72
• 攻讀碩士學(xué)位期間承擔(dān)的科研任務(wù)與主要成果72-73
• 致謝73-74
• 作者簡(jiǎn)介74

【引證文獻(xiàn)】

中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前1條

1 傅建東;;公路施工企業(yè)如何提高勞務(wù)糾紛防范能力[J];甘肅科技縱橫;2011年05期

  本文關(guān)鍵詞：勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟中的證明責(zé)任研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號(hào)：303418