壓力型立法可以說是在立法過程中由于內(nèi)部、外部的壓力或者兩者共同作用導(dǎo)致的一種特殊形態(tài)的立法行為。如果說一般意義上理性主義的國(guó)家立法行為,是在有限程度上關(guān)照了從社會(huì)的演化過程中生成的人類行為規(guī)則類型。那么壓力型立法的產(chǎn)生則是由于媒體的信息干擾甚至誤導(dǎo)、制定過程的政治話語(yǔ)和權(quán)利話語(yǔ)的介入、強(qiáng)勢(shì)利益集團(tuán)的影響,使其成為超越常態(tài)意義上的建構(gòu)理性主義國(guó)家立法行為的“非理性因素”的“制度性合謀”。因此,壓力型立法可以說是在由于信息約束、政府、利益集團(tuán)、媒體等影響作用下的一種非理性立法行為。 法律制度是具有恒常性的規(guī)則,而壓力型立法往往失去應(yīng)有的冷靜、客觀、慎重與全面,展現(xiàn)出背離理性立法的內(nèi)在機(jī)制的決策特點(diǎn),引發(fā)了一系列既不公平、也無(wú)效率的再分配效應(yīng)。勞動(dòng)合同法就是這樣一個(gè)非理性立法行為的產(chǎn)品,政府主導(dǎo)立法的模式導(dǎo)致的權(quán)力傾斜配置,立法博弈力量的失衡,媒體話語(yǔ)的過度滲透,成本收益分析的缺失,以及立法者自身信息能力和客觀立法信息的約束,造成了這種結(jié)果的出現(xiàn)。勞動(dòng)合同法中無(wú)固定期限合同相關(guān)條款造成的勞動(dòng)者和用人單位“雙輸”局面,是這種壓力型立法造成不良后果的實(shí)例。 因而,如何將政府主導(dǎo)的立法模式進(jìn)化為市...

【文章頁(yè)數(shù)】：42 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【文章目錄】：
中文摘要
ABSTRACT
一、引言
二、壓力型立法及其成因分析
    (一) 壓力型立法解讀
    (二) 信息的約束
    (三) 媒體話語(yǔ)的滲透
    (四) 利益集團(tuán)的壓力
        1、利益集團(tuán)的組成
        2、利益集團(tuán)影響立法的方式
        3、利益集團(tuán)對(duì)立法施加壓力的弊端
        4、我國(guó)利益集團(tuán)對(duì)立法的影響
三、壓力型立法的實(shí)例-勞動(dòng)合同法
    (一) 勞動(dòng)合同法的出臺(tái)背景
    (二) 勞動(dòng)合同法中的權(quán)利傾斜配置
    (三) 無(wú)固定期限合同的弊端
        1、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定
        2、企業(yè)成本的上升和轉(zhuǎn)移
        3、勞動(dòng)者的選擇
    (四) 勞資雙方的博弈分析
四、壓力型立法的應(yīng)對(duì)
    (一) 成本收益分析工具的引入
    (二) 克服信息的約束
    (三) 改變政府主導(dǎo)的立法模式
五、結(jié)語(yǔ)
參考文獻(xiàn)
致謝
學(xué)位論文評(píng)閱及答辯情況表



本文編號(hào)：3793910