本文關(guān)鍵詞： 用工形式 規(guī)范管理　出處：《吉林醫(yī)學(xué)》2014年08期 　論文類(lèi)型：期刊論文

【摘要】：認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行勞動(dòng)合同法,妥善管理好不同身份的勞動(dòng)者,保證多元化用工制度的健康發(fā)展,是一件關(guān)系醫(yī)院發(fā)展、關(guān)系勞動(dòng)者切身利益、關(guān)系社會(huì)和諧的大事。近年來(lái),隨著衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,醫(yī)院業(yè)務(wù)工作不斷增加以及受編制限制的影響,編制內(nèi)員工越趨緊缺,使越來(lái)越多的編外人員進(jìn)入了醫(yī)院各個(gè)崗位,成為醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展的重要組成力量。
[Abstract]:Studying conscientiously, implementing labor contract law, properly managing workers of different status, and ensuring the healthy development of diversified employment system are related to the development of hospitals and the vital interests of workers. In recent years, with the development of health services, the hospital business work continues to increase and affected by the establishment restrictions, staff in the establishment is becoming more and more scarce. Make more and more non-staff into each post of hospital, become the important component force of hospital construction and development.
【作者單位】： 江蘇省無(wú)錫市婦幼保健院;
【分類(lèi)號(hào)】：R197.3
【正文快照】： 認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行勞動(dòng)合同法,妥善管理好不同身份的勞動(dòng)者,保證多元化用工制度的健康發(fā)展,是一個(gè)關(guān)系醫(yī)院發(fā)展、關(guān)系勞動(dòng)者切身利益、關(guān)系社會(huì)和諧的大事。1用工現(xiàn)狀分析事業(yè)單位是我國(guó)特有的一種組織形式。國(guó)家對(duì)事業(yè)單位實(shí)行編制管理,按照編制核算撥款的數(shù)額。近年來(lái),隨著

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本文編號(hào)：1451207