本文關(guān)鍵詞：完善保險(xiǎn)企業(yè)獎(jiǎng)懲制度推動(dòng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展

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【摘要】：正2008年初國務(wù)院以《關(guān)于廢止部分行政法規(guī)的決定》廢止了施行25年之久的《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》。雖然該條例被廢止,但并未排除企業(yè)具有依法制定規(guī)章制度對員工進(jìn)行獎(jiǎng)懲的合法權(quán)利,員工依然有遵守用人單位規(guī)章制度的義務(wù)。近年來,不少保險(xiǎn)企業(yè)因內(nèi)部獎(jiǎng)懲制度不合法,對員工獎(jiǎng)懲不當(dāng)導(dǎo)致了很多勞動(dòng)爭議,企業(yè)處置失當(dāng)在社會上產(chǎn)生了很大負(fù)面影響。當(dāng)前,按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》的精神,深入研究并進(jìn)一步完善企業(yè)獎(jiǎng)懲制度,制定適合我國企業(yè)又好又快發(fā)展的合法、高效、科學(xué)、系統(tǒng)的獎(jiǎng)懲制度,促進(jìn)企業(yè)勞動(dòng)用工關(guān)系的和諧發(fā)展是我國理論界
【作者單位】： 中國人保財(cái)險(xiǎn)山東省淄博市張店區(qū)支公司;
【分類號】：D922.5
【正文快照】： 2008年初國務(wù)院以《關(guān)于廢止部分行政法規(guī)的決定》廢止了施行25年之久的《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》。雖然該條例被廢止，，但并未排除企業(yè)具有依法制定規(guī)章制度對員工進(jìn)行獎(jiǎng)懲的合法權(quán)利，員工依然有遵守用人單位規(guī)章制度的義務(wù)。近年來，不少保險(xiǎn)企業(yè)因內(nèi)部獎(jiǎng)懲制度不合法，對員工

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