目的分析機關(guān)事業(yè)單位工作人員健康管理服務(wù)的實施方法。方法通過分析機關(guān)事業(yè)單位工作人員健康狀況、疾病分布和發(fā)展趨勢情況,了解工作人員健康行為知曉率,初步分析疾病發(fā)生原因、健康干預(yù)對策、健康服務(wù)模式和未來展望。結(jié)果機關(guān)事業(yè)單位工作人員主要疾病是脂肪肝、高血脂、高血壓、冠心病、高血糖、總膽固醇增高、心肌勞損等,呈現(xiàn)增長趨勢;健康行為問卷調(diào)查知曉率相對較低,與疾病增長趨勢相反,說明干部職工自我健康管理能力不足。結(jié)論機關(guān)事業(yè)單位工作人員存在生活方式、工作環(huán)境、生活習(xí)慣等不良因素,主要對策是實施公共衛(wèi)生服務(wù)干預(yù)措施,推行健康管理服務(wù)模式,將健康管理服務(wù)融入到每一個人的生活中。 

【文章來源】：基層醫(yī)學(xué)論壇. 2020,24(23)

【文章頁數(shù)】：3 頁

【文章目錄】：
1 資料與方法
2 結(jié)果
    2.1 患病狀況
    2.2 健康行為形成情況
3 討論
    3.1 不良生活方式疾病成為危害群眾健康的主要因素。
    3.2 實施個體化、針對性健康干預(yù)，提高自我保健能力。
    3.3 實行社會化健康因素干預(yù)，營造良好的健康環(huán)境。
        3.3.1 完善健康管理服務(wù)制度，發(fā)揮健康管理服務(wù)機構(gòu)在干部職工保健中的重要作用。
        3.3.2 開展單位健康教育與健康促進。
        3.3.3 落實社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)項目。
    3.4 推行健康管理服務(wù)模式



本文編號：3025098