目的:了解安徽省縣級綜合公立醫(yī)院運(yùn)行效率情況,為提高其運(yùn)行效率和發(fā)展質(zhì)量提供決策依據(jù)。方法:采用SE-SBM模型分析樣本醫(yī)院2007—2016年的效率值以及投入和產(chǎn)出指標(biāo)的投影值。結(jié)果:樣本醫(yī)院平均綜合技術(shù)效率低于1,且各醫(yī)院之間效率差距較大;縣級醫(yī)院固定資產(chǎn)與編制床位數(shù)冗余較嚴(yán)重,門急診人次與實(shí)際占用總床日數(shù)不足較明顯。結(jié)論:合理控制縣級醫(yī)院發(fā)展規(guī)模,完善人事薪酬制度,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院精細(xì)化管理,重視縣域衛(wèi)生資源配置規(guī)劃并提高其有效性。

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圖1 樣本醫(yī)院2007—2016年運(yùn)行效率變化

2007—2016年，29家樣本醫(yī)院綜合技術(shù)效率整體呈波動中緩慢上升趨勢，具體表現(xiàn)在：2008—2010年和2014—2016年的技術(shù)效率下降，2010—2014年技術(shù)效率上升，各年效率均值均<1，說明技術(shù)效率總體有所提升，但仍處于無效狀態(tài)（見圖1）。樣本醫(yī)院純技術(shù)效率值2009....

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