為進(jìn)一步做好衛(wèi)生系列高級專業(yè)技術(shù)職稱評審工作,嘗試以問題為導(dǎo)向,基于評審的痛點、難點問題,優(yōu)化現(xiàn)有職稱評審系統(tǒng),增加外部鏈接數(shù)據(jù)接口,構(gòu)建錄音、錄像及專家質(zhì)量控制模塊,以方便個人申報及多維度地展示能力業(yè)績,加強(qiáng)事中、事后監(jiān)管,維護(hù)評審的公平、公正,提升評審的質(zhì)量與效率,為衛(wèi)生高級人才隊伍建設(shè)夯實基礎(chǔ)。 

【文章來源】：中國衛(wèi)生資源. 2020,23(03)北大核心

【文章頁數(shù)】：3 頁

【文章目錄】：
1 現(xiàn)行評審系統(tǒng)現(xiàn)狀與主要問題
    1.1 評審材料缺乏代表性
    1.2 復(fù)核的材料真實性工作量大
    1.3 評審結(jié)果復(fù)議工作難度大
2 推行職稱評審信息化的必要性
    2.1 提高材料填報的效率
    2.2 提高職稱評審的效率
    2.3 增強(qiáng)職稱評審的透明度
3 上海市衛(wèi)生高級職稱評審信息化建設(shè)探索
    3.1 積極對接系統(tǒng)內(nèi)外部數(shù)據(jù)庫接口
    3.2 創(chuàng)建錄影、錄像模塊
    3.3 探索新增專家評審質(zhì)量控制管理模塊
4 完善衛(wèi)生高級職稱評審信息化建設(shè)的建議
    4.1 加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),提高職稱評審相關(guān)人員的信息化意識
    4.2 完善配套制度,確保職稱評審信息化建設(shè)工作的連續(xù)性、長效性
    4.3 強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高職稱信息化評審工作效率與使用者滿意度


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]實行考評結(jié)合以來我省衛(wèi)生高級職稱評審現(xiàn)狀及分析[J]. 袁園,李博.  江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理. 2020(01)
[2]對基層醫(yī)療衛(wèi)生副高級職稱評審工作的思考[J]. 魏少辰.  山西醫(yī)藥雜志. 2019(24)
[3]大數(shù)據(jù)背景下科研信息化管理的有效途徑[J]. 鐘蘇婉.  大連教育學(xué)院學(xué)報. 2019(04)
[4]大數(shù)據(jù)時代下的人才評價[J]. 閆秋雙.  中國物流與采購. 2019(22)
[5]加強(qiáng)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)高級職稱申報精準(zhǔn)管理的實踐[J]. 朱榮蘭.  中國衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)管理. 2018(23)
[6]四川省基層衛(wèi)生技術(shù)人員中醫(yī)藥高級職稱評審研究[J]. 吳明珠,劉臻,田興軍.  社區(qū)醫(yī)學(xué)雜志. 2017(22)
[7]職稱評審信息化建設(shè)初探[J]. 劉南劭,劉江.  廣西大學(xué)學(xué)報(哲學(xué)社會科學(xué)版). 2009(S2)

碩士論文
[1]四川省衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審研究[D]. 陳瑜.成都中醫(yī)藥大學(xué) 2015



本文編號：3604508