高職校企合作創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式的改進與探究
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1 ;高職高專教育人才培養(yǎng)模式的基本特征[J];邢臺職業(yè)技術(shù)學院學報;2000年01期
2 呂正東;簡談高職教育的人才培養(yǎng)[J];中國成人教育;2001年09期
3 屈中正;湖南環(huán)境生物職業(yè)技術(shù)學院被評為全國人才培養(yǎng)先進單位[J];湖南林業(yè);2005年04期
4 欒慶國;;淺論高職院;趯W生層面的人才培養(yǎng)方案的反饋與調(diào)整[J];泰州職業(yè)技術(shù)學院學報;2010年06期
5 朱吉頂;范國輝;;“4業(yè)”人才培養(yǎng)模式的實踐與探索[J];中國職業(yè)技術(shù)教育;2010年24期
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8 戰(zhàn)歐;;新經(jīng)濟是人才培養(yǎng)的決定因素[J];吉林教育;2004年12期
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1 蔣遠國;;創(chuàng)新高職人才培養(yǎng)模式 著力提高人才培養(yǎng)質(zhì)量[A];中國農(nóng)學會教育專業(yè)委員會四屆一次學術(shù)年會會議論文集[C];2009年
2 王心建;;關(guān)于“2+1”人才培養(yǎng)模式改革的實踐與探討[A];中國農(nóng)學會教育專業(yè)委員會四屆一次學術(shù)年會會議論文集[C];2009年
3 盧曉春;李明惠;胡昌送;;定崗實習預就業(yè)人才培養(yǎng)模式的探索與實踐[A];中國交通教育研究會2008年度交通教育科學優(yōu)秀論文集[C];2009年
4 鄧開陸;;對高職教育人才培養(yǎng)模式改革的思考[A];云南省高等教育學會高職高專教育分會2008年優(yōu)秀論文集[C];2008年
5 徐水;焦锏;侯俐;;關(guān)于我國中高職人才培養(yǎng)銜接方案設計的思考[A];中國公共管理論叢2013年第1輯[C];2013年
6 黃玉芬;段宏毅;;高職《速錄》專業(yè)“三個一”人才培養(yǎng)模式的研究[A];2009無錫職教教師論壇論文集[C];2009年
7 曾華;;高職教育人才培養(yǎng)模式改革再認識[A];2011無錫職教教師論壇論文集[C];2012年
8 宋志生;時錦雯;;農(nóng)村遠程高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式的探索[A];教育技術(shù):信息化階段新發(fā)展的研究[C];2007年
9 祝益軍;倪冬;葉翔;;淺談數(shù)控廠的人才培養(yǎng)[A];2012年中國航空學會管理科學分會學術(shù)交流會論文集[C];2012年
10 趙善慶;;政校企行在人才培養(yǎng)中的結(jié)合和對接[A];2012無錫職教教師論壇論文集[C];2012年
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2 浙江省臺州科技職業(yè)學院黨委書記 徐亦平;產(chǎn)教融合下的人才培養(yǎng)[N];光明日報;2014年
3 記者 劉敏 通訊員 張振亞;徐州工職院推進創(chuàng)新人才培養(yǎng)[N];徐州日報;2009年
4 本報記者 康磊 通訊員 朱國輝;將人才培養(yǎng)嵌入企業(yè)“生態(tài)鏈”[N];長春日報;2010年
5 仲輝 柬林 趙s
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