在武漢抗疫"封城"期間,深受順豐管理模式影響的汪勇,發(fā)揮自己的管理才能解決了眾多醫(yī)務(wù)人員的生活需求。其行為被社會贊譽(yù)為"聚攏溫暖,守護(hù)英雄"。剖析汪勇做志愿者的動機(jī),更多地是為提升自我價(jià)值認(rèn)同,在疫情蔓延之際貢獻(xiàn)自己一份力量,而非索取物質(zhì)報(bào)酬,這屬于內(nèi)源性動機(jī)。再從汪勇參與志愿者的行為分析,汪勇是自覺主動地選擇這種行為,將志愿精神轉(zhuǎn)化為個(gè)體的志愿行為,個(gè)體意愿性也是支撐汪勇在志愿活動中解決各種困難,創(chuàng)新性的領(lǐng)導(dǎo)志愿者團(tuán)隊(duì)的理論基礎(chǔ)。汪勇在志愿行為中表現(xiàn)出的移情能力,使他能從相對弱勢群體的角度審視自己的工作和生活,有助于他增加社會融合度,提升個(gè)體的幸福感。通常來說,在踐行志愿者行為的過程中,志愿者會獲得在日常工作中難尋的打造自身領(lǐng)導(dǎo)力的機(jī)遇。

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【文章目錄】：
什么是志愿行為？
汪勇的志愿行為動機(jī)
組織車隊(duì)，彰顯領(lǐng)導(dǎo)力
組織資源解決餐食供應(yīng)，彰顯道德力和同理心
志愿行為促生新的人生高度



本文編號：3754600