高職院校動漫專業(yè)學(xué)生就業(yè)率持續(xù)走低,并不是因為市場的飽和,實際情況是動漫企業(yè)也面臨著人才困境,為招不到合適的員工而犯難。校外實訓(xùn)基地的建設(shè)可以很好的為企業(yè)和學(xué)校搭建一個合適的橋梁,而互惠原則是校企合作實訓(xùn)基地建設(shè)的基本原則,本文以銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院動漫專業(yè)為例,探討互惠原則下動漫專業(yè)校外實訓(xùn)基地建設(shè)的問題。

【文章頁數(shù)】：3 頁

【文章目錄】：
1 動漫專業(yè)校外實訓(xùn)基地建設(shè)的必要性
    1.1 校外實訓(xùn)基地彌補校內(nèi)設(shè)備場地的不足
    1.2 校外實訓(xùn)基地彌補指導(dǎo)師資力量的不足
    1.3 校外實訓(xùn)基地彌補課程主導(dǎo)式實踐教學(xué)的不足
2 動漫專業(yè)校外實訓(xùn)基地建設(shè)存在的問題
    2.1 實訓(xùn)基地合作企業(yè)難覓
    2.2 校熱企冷的校外實訓(xùn)基地建設(shè)
    2.3 校外實訓(xùn)基地成效不盡如人意
3 完善動漫專業(yè)校外實訓(xùn)基地建設(shè)的策略
    3.1 尋求共同利益發(fā)展目標(biāo)的合作校企
    3.2 學(xué)校對校外實訓(xùn)基地的有效支持
    3.3 規(guī)范管理工作、保障合作共同利益
4 銅陵職業(yè)技術(shù)學(xué)院動漫專業(yè)互惠原則的校外實訓(xùn)基地建設(shè)
    4.1 企業(yè)的選擇
    4.2 管理體制的建立
    4.3 教學(xué)運行模式
    4.4 實訓(xùn)基地成效



本文編號：3749453