為進(jìn)一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，提升工作整體水平，近年來，瓜州縣審計局把隊伍建設(shè)擺在重要位置，建立“四學(xué)”機(jī)制培養(yǎng)復(fù)合型審計人才，著力打造一支忠誠、盡責(zé)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)膶徲嬭F軍。

　　一是外出交流“定向?qū)W”。該局不定期組織審計人員帶著問題赴兄弟縣市和上級審計機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)交流，對照先進(jìn)，自我剖析，深查細(xì)挖，找準(zhǔn)差距，對癥下藥，為工作順利開展拓寬視野、啟發(fā)思維和積累經(jīng)驗。

　　二是專題培訓(xùn)“集中學(xué)”。定期開展專題培訓(xùn)，采取邀請行業(yè)、領(lǐng)域內(nèi)專家及單位經(jīng)驗豐富、有專長的審計人員輪流講等方式集中培訓(xùn)審計理論、審計理念和實戰(zhàn)經(jīng)驗等。制定年度培訓(xùn)計劃，根據(jù)上級審計機(jī)關(guān)安排，選派審計人員參加中長期培訓(xùn)，進(jìn)一步豐富理論知識和提高審計業(yè)務(wù)水平。

　　三是機(jī)動靈活“自主學(xué)”。建成了審計文化書屋和職工書屋，配置了大量的專業(yè)書籍、報刊和綜合類書籍，，供大家閱覽學(xué)習(xí)。同時，要求職工根據(jù)自身實際，按照缺什么就學(xué)什么的原則，充分利用工作閑暇之余自主“選題”、自主“充電”、自主“探析”，營造主動學(xué)習(xí)、時刻學(xué)習(xí)的氛圍濃厚。

　　四是創(chuàng)新載體“共享學(xué)”。 通過QQ群、微信群、電子信箱等交流方式，將審計法律法規(guī)等文件資料上傳到網(wǎng)絡(luò)云盤或微信群，每個人均可實時上傳、下載和共享彼此的業(yè)務(wù)資料，實現(xiàn)了“人人是學(xué)生、個個當(dāng)老師、大家共獲益”的目的。同時與上級審計機(jī)關(guān)和有關(guān)院校專家、學(xué)者建立聯(lián)絡(luò)和互動機(jī)制，疑難問題及時請教，實現(xiàn)了學(xué)習(xí)的長期性和連貫性。

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