全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的加快和世界范圍貿(mào)易、投資自由化以及新技術(shù)、新材料、新工藝在現(xiàn)代工業(yè)中的應(yīng)用正在推動(dòng)職業(yè)事故和職業(yè)病的類(lèi)型與數(shù)量在諸多發(fā)展中國(guó)家持續(xù)上升,而我國(guó)的職業(yè)安全健康形勢(shì)更為嚴(yán)峻。職業(yè)安全健康問(wèn)題涉及每位勞動(dòng)者、每個(gè)家庭的核心權(quán)益,是全社會(huì)共同關(guān)注的重大問(wèn)題,如何解決現(xiàn)代化工業(yè)建設(shè)中的職業(yè)安全健康問(wèn)題、突破政府單一治理成效不顯著難題成為安全管理領(lǐng)域亟需解決的重大議題。合作治理模式對(duì)于跨部門(mén)、跨領(lǐng)域的公共問(wèn)題凸顯出極強(qiáng)的適應(yīng)性和突出的治理成效,構(gòu)建多主體、多向度的合作互動(dòng)關(guān)系成為現(xiàn)代社會(huì)治理職業(yè)安全健康問(wèn)題的必然要求。本研究基于心理距離視域,探析中國(guó)職業(yè)安全健康合作治理主體、結(jié)構(gòu)與關(guān)系,在厘清多主體職業(yè)安全健康心理距離概念范疇,剖析職業(yè)安全健康合作治理理論基礎(chǔ)上,結(jié)合質(zhì)性研究,構(gòu)建不同層級(jí)關(guān)系的多維心理距離情境下職業(yè)安全健康合作治理理論模型。在此基礎(chǔ)上,刻畫(huà)了多主體交互機(jī)理并耦合多主體、多層級(jí)間的關(guān)系,明晰了職業(yè)安全健康合作治理驅(qū)動(dòng)機(jī)理。通過(guò)問(wèn)卷調(diào)研獲取量化數(shù)據(jù),運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)方法對(duì)職業(yè)安全健康合作治理多主體交互耦合效度及驅(qū)動(dòng)要素之間的關(guān)系進(jìn)行分析,進(jìn)而從動(dòng)態(tài)演化邏輯出發(fā),運(yùn)用系統(tǒng)... 

【文章來(lái)源】：中國(guó)礦業(yè)大學(xué)江蘇省 211工程院校 教育部直屬院校

【文章頁(yè)數(shù)】：395 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：博士

【文章目錄】：
致謝
摘要
abstract
1 緒論
    1.1 研究來(lái)源
    1.2 研究背景
    1.3 研究目的與意義
    1.4 研究?jī)?nèi)容、方法與技術(shù)路線
    1.5 本章小結(jié)
2 文獻(xiàn)綜述
    2.1 合作治理相關(guān)概念及應(yīng)用研究
    2.2 職業(yè)安全健康合作治理理論研究
    2.3 職業(yè)安全健康心理距離相關(guān)研究
    2.4 職業(yè)安全健康合作治理影響因素的相關(guān)研究
    2.5 文獻(xiàn)系統(tǒng)性評(píng)析
    2.6 本章小結(jié)
3 心理距離視域下職業(yè)安全健康合作治理理論基礎(chǔ)
    3.1 職業(yè)安全健康合作治理主體權(quán)力、行為、責(zé)任邊界分析
    3.2 多主體職業(yè)安全健康心理距離概念及結(jié)構(gòu)分析
    3.3 職業(yè)安全健康合作治理主體交互分析
    3.4 本章小結(jié)
4 心理距離視域下職業(yè)安全健康合作治理理論體系建構(gòu)
    4.1 關(guān)鍵研究變量的質(zhì)性分析
    4.2 心理距離視域下職業(yè)安全健康合作治理理論模型構(gòu)建
    4.3 職業(yè)安全健康合作治理多主體交互模型建構(gòu)
    4.4 職業(yè)安全健康合作治理驅(qū)動(dòng)模型建構(gòu)與假設(shè)提出
    4.5 心理距離視域下職業(yè)安全健康合作治理綜合模型建構(gòu)
    4.6 本章小結(jié)
5 心理距離視域下職業(yè)安全健康合作治理相關(guān)研究量表開(kāi)發(fā)與數(shù)據(jù)收集
    5.1 研究量表的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)
    5.2 正式調(diào)研與樣本情況
    5.3 正式量表的檢驗(yàn)
    5.4 本章小結(jié)
6 職業(yè)安全健康合作治理多主體交互實(shí)證分析
    6.1 不同主體交互現(xiàn)狀分析
    6.2 交互主體心理距離親疏分析
    6.3 交互耦合分析
    6.4 本章小結(jié)
7 職業(yè)安全健康合作治理驅(qū)動(dòng)機(jī)理實(shí)證分析
    7.1 職業(yè)安全健康合作治理現(xiàn)狀及差異性分析
    7.2 職業(yè)安全健康合作治理及其驅(qū)動(dòng)因素的相關(guān)性分析
    7.3 職業(yè)安全健康合作治理直接驅(qū)動(dòng)效應(yīng)分析
    7.4 心理距離的中介效應(yīng)分析
    7.5 環(huán)境因素的調(diào)節(jié)效應(yīng)分析
    7.6 職業(yè)安全健康合作治理驅(qū)動(dòng)模型變量關(guān)系假設(shè)檢驗(yàn)
    7.7 本章小結(jié)
8 心理距離視域下多主體職業(yè)安全健康合作治理系統(tǒng)仿真研究
    8.1 心理距離視域下職業(yè)安全健康合作治理多主體系統(tǒng)仿真模型建構(gòu)
    8.2 多源類(lèi)信息干預(yù)機(jī)制下職業(yè)安全健康合作治理仿真
    8.3 基于耦合強(qiáng)度的多主體職業(yè)安全健康合作治理仿真
    8.4 基于主體差異的職業(yè)安全健康合作治理仿真研究
    8.5 本章小結(jié)
9 心理距離視域下多主體職業(yè)安全健康合作治理助推策略
    9.1 多主體職業(yè)安全健康合作治理助推策略總體思路
    9.2 基于主體心理因素的多主體合作治理助推策略
    9.3 基于情境因素的多主體合作治理助推策略
    9.4 基于多維心理距離的多主體合作治理助推策略
    9.5 基于多主體交互耦合與自身行為促進(jìn)助推策略
    9.6 本章小結(jié)
10 研究結(jié)論與展望
    10.1 研究結(jié)論
    10.2 主要?jiǎng)?chuàng)新點(diǎn)
    10.3 研究局限與展望
參考文獻(xiàn)
附錄
作者簡(jiǎn)歷
學(xué)位論文數(shù)據(jù)集


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]社會(huì)信任是否會(huì)提升企業(yè)并購(gòu)績(jī)效?[J]. 王艷,李善民.  管理世界. 2017(12)
[2]共生理論及其在公共管理學(xué)科的適用性研究[J]. 劉志輝,沈亞平.  理論月刊. 2016(11)
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博士論文
[1]煤礦安全心理生態(tài)的交互結(jié)構(gòu)及共生演化研究[D]. 韓帥.中國(guó)礦業(yè)大學(xué) 2019
[2]城市居民垃圾分類(lèi)行為驅(qū)動(dòng)機(jī)理及政策仿真研究[D]. 陳飛宇.中國(guó)礦業(yè)大學(xué) 2018
[3]當(dāng)代中國(guó)社會(huì)合作治理體系建構(gòu)問(wèn)題研究[D]. 孫濤.山東大學(xué) 2015
[4]城市居民節(jié)能行為影響因素及引導(dǎo)政策研究[D]. 岳婷.中國(guó)礦業(yè)大學(xué) 2014

碩士論文
[1]泰國(guó)政府與非政府組織合作研究[D]. 蔡筱潔.大連海事大學(xué) 2015
[2]公眾認(rèn)知視角下新聞發(fā)布的修辭策略與傳播路徑研究[D]. 邵蕓.四川外國(guó)語(yǔ)大學(xué) 2015
[3]人民監(jiān)督員制度有關(guān)理論與實(shí)踐問(wèn)題研究[D]. 張曉晴.中國(guó)社會(huì)科學(xué)院研究生院 2014
[4]國(guó)外課程在高職院校中的應(yīng)用研究[D]. 楊妮.西北農(nóng)林科技大學(xué) 2012
[5]城市社區(qū)的公共危機(jī)合作治理模式初探[D]. 華楠.上海交通大學(xué) 2009



本文編號(hào)：2901729