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沉浸體驗(yàn)對(duì)心理資本的新拓展——基于對(duì)研發(fā)人員的研究

發(fā)布時(shí)間:2018-04-17 11:34

  本文選題:沉浸體驗(yàn) + 心理資本; 參考:《華東經(jīng)濟(jì)管理》2017年02期


【摘要】:沉浸體驗(yàn)作為積極心理學(xué)的重要內(nèi)容受到廣泛關(guān)注,但心理資本研究領(lǐng)域至今仍未對(duì)沉浸體驗(yàn)進(jìn)行系統(tǒng)地考察和分析。文章基于理論分析和對(duì)中國(guó)研發(fā)人員的實(shí)證研究,發(fā)現(xiàn)沉浸體驗(yàn)是心理資本的一個(gè)重要維度,構(gòu)建了涵蓋沉浸體驗(yàn)的擴(kuò)展心理資本。通過對(duì)擴(kuò)展心理資本和西方心理資本進(jìn)行比較分析,發(fā)現(xiàn)擴(kuò)展心理資本的信度以及對(duì)工作績(jī)效的預(yù)測(cè)作用均優(yōu)于西方心理資本。沉浸體驗(yàn)補(bǔ)充了心理資本的情感屬性,為心理資本帶來增量效應(yīng)。文章首次基于研發(fā)人員探討了心理資本的結(jié)構(gòu)和內(nèi)涵,為今后提升研發(fā)人員心理資本提供了研究支持。
[Abstract]:Immersion experience, as an important part of positive psychology, has received extensive attention, but the field of psychological capital research has not systematically investigated and analyzed immersion experience up to now.Based on the theoretical analysis and empirical study of Chinese R & D personnel, this paper finds that immersion experience is an important dimension of psychological capital, and constructs an extended psychological capital covering immersion experience.Through the comparative analysis of expanded psychological capital and western psychological capital, it is found that the reliability of expanded psychological capital and its predictive effect on job performance are better than western psychological capital.Immersion experience complements the emotional attributes of psychological capital and brings incremental effect to psychological capital.This paper discusses the structure and connotation of psychological capital based on R & D for the first time, and provides research support for enhancing R & D personnel's psychological capital in the future.
【作者單位】: 同濟(jì)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院;
【基金】:國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)青年基金項(xiàng)目(71502110)
【分類號(hào)】:B844.3;F272.92

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2 諶e,

本文編號(hào):1763442


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