本文關鍵詞：長春市餐飲業(yè)新生代農(nóng)民工職業(yè)保護現(xiàn)狀及對策研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：當今社會,新生代農(nóng)民工已經(jīng)成為農(nóng)民工群體中的主要力量,其人數(shù)已經(jīng)接近一億。并且隨著我國城市化進程的加快,其數(shù)量也會繼續(xù)增加。2010年,中央一號文件中首次提出“新生代農(nóng)民工”這一稱謂。根據(jù)2011年國家社會科學院發(fā)布的《中國青年農(nóng)民工項目綜合政策建議報告》中明確描述了新生代農(nóng)民工目前在城市工作和生活中的種種現(xiàn)狀,這些現(xiàn)狀無一不折射出了新生代農(nóng)民工目前面臨著許多的問題。新生代農(nóng)民工與第一代農(nóng)民工相比有著更高的理想和追求,同時也反映出現(xiàn)行的職業(yè)保護制度和職業(yè)保護內(nèi)容已經(jīng)遠遠不能滿足他們的需要了。當他們的需求無法得到滿足時,新生代農(nóng)工的日常生活和工作積極性都會受到不同程度的影響。 本文主要使用資料分析法和問卷調(diào)查法以長春市餐飲業(yè)新生代農(nóng)民工為研究對象,運用相關理論,對新生代農(nóng)民工職業(yè)保護的現(xiàn)狀進行了調(diào)查與分析。研究發(fā)現(xiàn),隨著時代的不斷發(fā)展,社會的不斷進步,新生代農(nóng)民工職業(yè)保護需求呈現(xiàn)出復雜化、多樣化、時代化,尤其對心理援助的渴望更強。據(jù)此,文章從兩個層面提出了解決長春市餐飲業(yè)新生代農(nóng)民工職業(yè)保護問題的對策。一是,加強勞動權益保護,維護勞動者的尊嚴;二是,制定員工援助計劃,改善職業(yè)心理健康狀況。
【關鍵詞】：新生代農(nóng)民工 職業(yè)保護 餐飲業(yè) 對策
【學位授予單位】：長春工業(yè)大學
【學位級別】：碩士
【學位授予年份】：2012
【分類號】：D412.6;C913.7
【目錄】：

• 摘要2-3
• Abstract3-5
• 一、緒論5-11
• (一) 問題的提出5
• (二) 研究目的與意義5-6
• (三) 研究方法6-7
• (四) 相關理論與文獻7-11
• 二、長春市餐飲業(yè)新生代農(nóng)民工職業(yè)保護現(xiàn)狀11-18
• (一) 長春市餐飲業(yè)新生代農(nóng)民工總體狀況11-12
• (二) 長春市餐飲業(yè)新生代農(nóng)民工勞動權益保護現(xiàn)狀12-16
• (三) 長春市餐飲業(yè)新生代農(nóng)民工心理健康保護現(xiàn)狀16-18
• 三、長春市餐飲業(yè)新生代農(nóng)民工職業(yè)保護存在的問題及成因18-23
• (一) 長春市餐飲業(yè)新生代農(nóng)民工職業(yè)保護存在的問題18-20
• (二) 長春市餐飲業(yè)新生代農(nóng)民工職業(yè)保護存在問題的成因20-23
• 四、完善新生代農(nóng)民工職業(yè)保護的對策23-31
• (一) 借鑒國際經(jīng)驗,暢通勞動者職業(yè)保護渠道23-25
• (二) 加強勞動權益保護,維護勞動者的尊嚴25-28
• (三) 制定員工援助計劃,提高勞動者職業(yè)心理健康水平28-31
• 五、結(jié)論31-32
• 致謝32-33
• 參考文獻33-35
• 附錄35-38
• 作者簡介38
• 攻讀碩士學位期間研究成果38-39

【參考文獻】

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  本文關鍵詞：長春市餐飲業(yè)新生代農(nóng)民工職業(yè)保護現(xiàn)狀及對策研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

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本文編號：478142