馬克思意識形態(tài)管理思想及其當代價值
發(fā)布時間:2017-07-18 16:13
本文關鍵詞:馬克思意識形態(tài)管理思想及其當代價值
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【摘要】:隨著意識形態(tài)問題的急劇變化,各種反馬克思主義和非馬克思主義社會思潮對我國主流意識形態(tài)帶來前所未有的沖擊和挑戰(zhàn)。意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要工作,關乎到國家的穩(wěn)定和社會的長治久安,關乎到黨的興衰成敗和人民的幸福。在新時期、新階段,迫切需要回應我國當前社會主義意識形態(tài)建設中存在的現(xiàn)實問題。本文把馬克思意識形態(tài)管理思想置于其賴以產生的社會背景和歷史語境下,梳理馬克思意識形態(tài)管理思想的邏輯演進過程,歸納馬克思意識形態(tài)管理思想的主要內容和基本特征,繼而追根溯源,在馬克思意識形態(tài)管理思想中找到一些理論啟示,并結合我國當前意識形態(tài)管理實際,揭示馬克思意識形態(tài)管理思想對當代中國的價值所在。首先,本文追溯馬克思意識形態(tài)管理思想的思想來源,分析培根“四相假說”思想、特拉西“意識形態(tài)”思想、拿破侖“意識形態(tài)批判”思想、康德“批判理性”思想、黑格爾“精神學說”思想和費爾巴哈“人本學”思想對馬克思意識形態(tài)管理思想的影響,梳理出馬克思意識形態(tài)管理思想孕育和形成的兩個階段。其次,本文縱向梳理馬克思意識形態(tài)管理思想,歸納出允許各種思想的自由碰撞、賦予自己的思想以普遍的形式、提高意識形態(tài)管理主體的素質和加強報紙等新聞出版物的監(jiān)督這四個方面的內容。在深入探究和分析馬克思意識形態(tài)管理思想的基礎上,筆者認為馬克思意識形態(tài)管理思想具有明顯悖論性、鮮明階級性、相對獨立性、歷史繼承性和社會實踐性的特征。最后,本文將理論聯(lián)系實踐,以馬克思意識形態(tài)管理思想來觀照現(xiàn)實問題,回應現(xiàn)實社會當中的重大理論問題,并針對馬克思意識形態(tài)管理思想的主要內容,提出牢牢把握意識形態(tài)領導權、改善主流意識形態(tài)宣傳教育方式、加強意識形態(tài)管理隊伍建設和強化對大眾媒體的監(jiān)督管理這四個方面的思考。意識形態(tài)問題錯綜復雜、千變萬化,必須清醒地認識到意識形態(tài)管理的長期性、復雜性和緊迫性。深刻剖析其背后的成因,對于提高駕馭問題能力、加強意識形態(tài)管理具有十分重要的意義。
【關鍵詞】:馬克思 意識形態(tài)管理思想 當代價值
【學位授予單位】:新疆師范大學
【學位級別】:碩士
【學位授予年份】:2016
【分類號】:A81;D64
【目錄】:
- 中文摘要3-4
- Abstract4-7
- 1. 導言7-16
- 1.1 選題的依據(jù)和意義7-9
- 1.1.1 選題的理論依據(jù)和意義7-8
- 1.1.2 選題的現(xiàn)實依據(jù)和意義8-9
- 1.2 選題的研究現(xiàn)狀9-13
- 1.2.1 國外研究現(xiàn)狀9-10
- 1.2.2 國內研究現(xiàn)狀10-13
- 1.3 研究思路和方法13-14
- 1.3.1 研究思路13-14
- 1.3.2 研究方法14
- 1.4 研究重點、難點、創(chuàng)新點14-16
- 1.4.1 研究重點14
- 1.4.2 研究難點14-15
- 1.4.3 研究創(chuàng)新點15-16
- 2. 馬克思意識形態(tài)管理思想的理論來源和發(fā)展軌跡16-23
- 2.1 馬克思意識形態(tài)管理思想的理論來源16-18
- 2.1.1 法國啟蒙主義哲學中的意識形態(tài)管理思想16-17
- 2.1.2 德國古典哲學中的意識形態(tài)管理思想17-18
- 2.2 馬克思意識形態(tài)管理思想的發(fā)展軌跡18-23
- 2.2.1 馬克思意識形態(tài)管理思想的孕育19-20
- 2.2.2 馬克思意識形態(tài)管理思想的形成20-23
- 3. 馬克思意識形態(tài)管理思想的主要內容和基本特征23-30
- 3.1 馬克思意識形態(tài)管理思想的主要內容23-25
- 3.1.1 允許各種思想的自由碰撞23-24
- 3.1.2 賦予自己的思想以普遍的形式24
- 3.1.3 提高意識形態(tài)管理主體的素質24-25
- 3.1.4 加強報紙等新聞出版物的監(jiān)督25
- 3.2 馬克思意識形態(tài)管理思想的基本特征25-30
- 3.2.1 明顯悖論性25-26
- 3.2.2 鮮明階級性26-27
- 3.2.3 相對獨立性27
- 3.2.4 歷史繼承性27-28
- 3.2.5 社會實踐性28-30
- 4. 馬克思意識形態(tài)管理思想的當代價值30-38
- 4.1 牢牢把握意識形態(tài)領導權30-32
- 4.1.1 堅持馬克思主義意識形態(tài)一元化的指導地位30-31
- 4.1.2 加強馬克思主義對多樣化社會思潮的引領31-32
- 4.2 改善主流意識形態(tài)宣傳教育方式32-34
- 4.2.1 采用通俗易懂的語言進行宣傳教育32-33
- 4.2.2 創(chuàng)新宣傳教育形式和載體33-34
- 4.3 加強意識形態(tài)管理隊伍建設34-35
- 4.3.1 提升意識形態(tài)管理隊伍的理論水平34-35
- 4.3.2 健全意識形態(tài)工作隊伍的管理機制35
- 4.4 強化對大眾媒體的監(jiān)督管理35-38
- 4.4.1 堅持正確的輿論導向36
- 4.4.2 樹立強烈的陣地意識36-38
- 結語38-39
- 參考文獻39-45
- 在讀期間發(fā)表的論文45-46
- 后記46
【相似文獻】
中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前2條
1 謝萍;《1844年經(jīng)濟學哲學手稿》中“人的本質”論斷試析[J];江西行政學院學報;2004年02期
2 ;[J];;年期
中國碩士學位論文全文數(shù)據(jù)庫 前1條
1 丁贊華;馬克思意識形態(tài)管理思想及其當代價值[D];新疆師范大學;2016年
,本文編號:558581
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