本文關(guān)鍵詞：我國(guó)企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行過程中倫理問題的思考，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

我國(guó)企 業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn) 行過程 中倫 理問題的思 考我國(guó)企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行過程中倫理問題的思考 中文摘要 改革開放的三十多年,中國(guó)企業(yè)經(jīng)歷 著翻天覆 地的發(fā)展與變化,受 到市場(chǎng)經(jīng) 濟(jì)的影響, 大多數(shù)人特別是一些企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人, 他們只注重企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益, 而 不考慮企業(yè)在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行過程中的倫理道德,完全忽視企業(yè)與倫理道德之間的關(guān) 系。 企業(yè)的一系列行為不僅影響企業(yè)自身的發(fā)展, 更影響到自然環(huán)境的變好和變 壞, 從而影響整個(gè)社會(huì)的發(fā)展。 現(xiàn)階段我國(guó)奮 斗的目標(biāo)是構(gòu)建和諧社會(huì), 和諧進(jìn) 步, 要更好更快的發(fā)展經(jīng)濟(jì), 因而作為整個(gè)經(jīng) 濟(jì)發(fā)展支柱的企業(yè), 它的社會(huì)功能 是不容忽視的,企業(yè)和 社會(huì)之間的關(guān)系 是相輔 相成,緊密 聯(lián)系,彼此 相互影響。 企業(yè)在享受經(jīng)濟(jì)帶來(lái)的 成果的同時(shí)也暴 露出了 很多倫理缺失問題,主 要表現(xiàn)為企 業(yè)生產(chǎn)、分配、交換、消費(fèi)各環(huán)節(jié)中的道德失范與倫理失序。 本文從經(jīng)濟(jì) 倫理角度 出發(fā)運(yùn)用 文獻(xiàn)研 究法、多 學(xué)科綜合研 究法、案 例分析 與理論研究 相結(jié)合研 究法。從 倫理學(xué)、 管理學(xué) 、經(jīng)濟(jì)學(xué)等 多學(xué)科角 度,對(duì)企業(yè) 運(yùn)行過程中的倫理問題進(jìn)行系統(tǒng)的探討和研究。 本文除引言與后記部分共有四章內(nèi)容。 首先, 對(duì)生產(chǎn)倫理、 分配倫理、交 換倫理、消 費(fèi)倫理的相關(guān)概念進(jìn) 行厘清, 并提出企業(yè)運(yùn)行過程中各個(gè)環(huán)節(jié)的原則設(shè)定。 生產(chǎn)環(huán)節(jié)遵守安全、 綠色原則; 分 配環(huán)節(jié)遵守公正和人 道原則; 交換環(huán)節(jié)遵守守法和互利原則; 消費(fèi)環(huán)節(jié)遵守誠(chéng)信 和本真原則。 其次, 陳述了我國(guó)企 業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行過 程中存在的 倫理失范現(xiàn)象。主要 有生產(chǎn)不 安全或不健康的假冒偽劣產(chǎn)品、 漠視員工人身安全、 破壞生態(tài)環(huán)境行為嚴(yán)重; 工 資不公平分配、 企業(yè)對(duì)員工的歧視、 侵犯員工的權(quán)力; 暴力相向、

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