家族企業(yè)倫理的研究是一個(gè)具有現(xiàn)代意義的重要課題。本論文認(rèn)為，應(yīng)該從家族企業(yè)的內(nèi)部和外部?jī)蓚�(gè)基本維度對(duì)家族企業(yè)進(jìn)行倫理審視。在研究方法上，本論文既注重實(shí)證分析，也有較高的理論思辯，力求理論與實(shí)踐相結(jié)合、分析與綜合相結(jié)合、歷史的與邏輯的相結(jié)合。 本論文以福建泉州的家族企業(yè)為研究對(duì)象，對(duì)泉州家族企業(yè)的倫理底蘊(yùn)，泉州家族企業(yè)的形成和發(fā)展以及泉州家族倫理在企業(yè)中的表現(xiàn)進(jìn)行深入的考察與分析。這種對(duì)泉州家族企業(yè)的倫理審視，將為經(jīng)濟(jì)倫理的研究提供一個(gè)生動(dòng)的個(gè)案。這對(duì)于經(jīng)濟(jì)哲學(xué)理論的發(fā)展有積極的意義，對(duì)家族企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)管理的完善也將提供一定的理論參考。 論文首先分析了泉州家族企業(yè)的文化背景。在此基礎(chǔ)上，審視泉州家族企業(yè)倫理對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展的影響。泉州家族企業(yè)倫理有積極一面，但也有消極一面，其消極面的主要表現(xiàn)是封閉性和壓抑性。泉州家族企業(yè)倫理的缺失主要表現(xiàn)在六個(gè)方面：一是敬業(yè)精神稀缺；二是信任基礎(chǔ)薄弱；三是信譽(yù)意識(shí)不足；四是產(chǎn)權(quán)意識(shí)的淡化所體現(xiàn)出來(lái)的基本法治倫理性欠缺；五是社會(huì)代價(jià)意識(shí)淡薄；六是公心不足。家族企業(yè)倫理建設(shè)對(duì)提高家族企業(yè)素質(zhì)，進(jìn)而提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力有著不可忽視的重要意義。 ... 

【文章來(lái)源】：華僑大學(xué)福建省

【文章頁(yè)數(shù)】：36 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【文章目錄】：
一、 基本范疇規(guī)定
    1 、 家族企業(yè)的含義
    2 、 企業(yè)倫理
    3 、 家族企業(yè)倫理
二、 審視家族企業(yè)倫理的兩個(gè)基本維度
    1 、 審視家族企業(yè)倫理的外部維度
    2 、 審視家族企業(yè)倫理的內(nèi)部維度
三、 泉州家族企業(yè)倫理之生成與缺陷
    1 、 泉州家族企業(yè)倫理生長(zhǎng)的文化背景分析
        （1） 泉州家族文化形成的歷史追尋
        （2） 泉州家族企業(yè)倫理形成的文化特點(diǎn)
            A、 敢拼的海洋情結(jié)
            B、 重商賈善經(jīng)營(yíng)
    2 、 泉州家族企業(yè)倫理透析
    3 、 泉州家族企業(yè)倫理的主要缺陷
        （1） 敬業(yè)精神稀缺
        （2） 信任基礎(chǔ)薄弱
        （3） 信譽(yù)意識(shí)不足
        （4） 產(chǎn)權(quán)意識(shí)的淡化所體現(xiàn)出來(lái)的基本法治倫理性欠缺
        （5） 社會(huì)代價(jià)意識(shí)淡薄
        （6） 公心不足
四、 泉州家族企業(yè)的企業(yè)倫理建設(shè)
    1 、 泉州家族企業(yè)的企業(yè)倫理建設(shè)之意義
    2 、 WTO所帶來(lái)的倫理資源
    3 、 泉州家族企業(yè)倫理建設(shè)的基本原則
五、 結(jié)語(yǔ)
主要參考文獻(xiàn)


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]發(fā)展經(jīng)濟(jì)、振興中國(guó)——私營(yíng)企業(yè)家的歷史責(zé)任[J]. 方恭溫.  經(jīng)濟(jì)研究參考. 2001(52)
[2]論家族公司[J]. 王 彬,李 曜,楊曉云.  證券市場(chǎng)導(dǎo)報(bào). 2001(08)
[3]論民營(yíng)企業(yè)“家族制”再創(chuàng)新[J]. 張惠忠.  運(yùn)城高等專(zhuān)科學(xué)校學(xué)報(bào). 2001(02)
[4]我國(guó)私營(yíng)家族企業(yè)成長(zhǎng)的困境及對(duì)策[J]. 石束.  蘭州商學(xué)院學(xué)報(bào). 2001(01)
[5]家族企業(yè)制度變遷亟待國(guó)家有所作為——由“黃河事件”引發(fā)的思考[J]. 王連娟.  管理現(xiàn)代化. 2001(01)
[6]市場(chǎng)化進(jìn)程中的制度相容[J]. 謝富勝,鄧建偉.  教學(xué)與研究. 2001(01)
[7]家族企業(yè)——日本中小企業(yè)存在的主要形態(tài)[J]. 劉偉東,陳鳳杰.  中國(guó)中小企業(yè). 2000(12)
[8]家族企業(yè)、信息體制與治理結(jié)構(gòu)[J]. 鄧有高,顧遠(yuǎn)飛.  科技進(jìn)步與對(duì)策. 2000(10)
[9]家族企業(yè)一定要退出歷史舞臺(tái)嗎[J]. 宋素娟.  經(jīng)濟(jì)師. 2000(10)
[10]華人家族企業(yè)的認(rèn)同、變遷與管理[J]. 彭兆榮.  廣西民族研究. 2000(03)



本文編號(hào)：3064392