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進一步加強職工思想道德建設(shè)

本報評論員

發(fā)布時間 : 2011年6月10日　　文章來源 : 中國二重報

集團公司領(lǐng)導多次強調(diào)，要以爭創(chuàng)全國文明單位為契機，用社會主義核心價值體系教育引導職工，大力提升職工思想道德素質(zhì)。我們一定要按照集團公司的部署和要求，以爭創(chuàng)全國文明單位為契機，用社會主義核心價值體系引領(lǐng)職工，在大力推進職工文化建設(shè)，提高職工科學文化素質(zhì)的同時，進一步加強職工思想道德建設(shè)，努力把職工思想道德建設(shè)提高到一個新的水平。

當前，集團公司正處于產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，實施大外貿(mào)，建設(shè)國際一流重大裝備制造企業(yè)，為實現(xiàn)“雙過半”而奮力拼搏的關(guān)鍵階段，進一步加強職工思想道德建設(shè)，已成為時代的呼喚、事業(yè)的要求。新的形勢，新的任務(wù)，新的使命，對我們提出了新的要求，加強職工思想道德建設(shè)，事關(guān)集團公司事業(yè)的長遠發(fā)展，我們必須高度重視，努力開創(chuàng)集團公司職工思想道德建設(shè)新局面。

要努力適應(yīng)構(gòu)建和諧企業(yè)的要求，進一步明確廣大職工思想道德建設(shè)的努力方向。一個企業(yè)是否和諧，很大程度上取決于全體職工的思想道德素質(zhì)。職工思想道德建設(shè)主要是培養(yǎng)一種觀念、塑造一種精神、樹立一種風尚，必須緊緊圍繞構(gòu)建和諧企業(yè)，堅持以德治企，堅持以人為本，把促進人的全面發(fā)展和企業(yè)全面進步作為根本目標。要著眼于增強廣大職工的責任意識，積極引導職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，正確處理國家利益、企業(yè)利益和個人利益的關(guān)系,自覺履行自身職責和法律義務(wù),做一個對國家、對企業(yè)、對社會負責任的人。

 要弘揚社會主義榮辱觀，推動形成知榮辱、講正氣、促和諧的企業(yè)風尚。榮辱觀是世界觀、人生觀、價值觀的重要內(nèi)容,樹立正確榮辱觀是形成良好企業(yè)風氣的重要基礎(chǔ)。只有分清是非榮辱，明辨善惡美丑，才能形成正確的價值判斷，形成良好的思想道德風尚。樹立社會主義榮辱觀，重在深入人心、重在聯(lián)系實際、重在弘揚正氣，重在引導人們明辨是非、善惡、美丑、榮辱，引導廣大職工培養(yǎng)高尚的思想道德品質(zhì)和良好的思想道德情操。要把樹立社會主義榮辱觀作為主線，貫穿于思想道德教育和實踐活動的全過程，使之成為引領(lǐng)企業(yè)風尚的一面旗幟。

要堅持知行統(tǒng)一，更好地引導職工把思想道德要求轉(zhuǎn)化為自覺行動。知行統(tǒng)一，是職工思想道德建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)�！爸咝兄�，行者知之成”。知識變意識、觀念變習慣、規(guī)范變行動，是知與行相統(tǒng)一、教育與實踐相結(jié)合的過程。提高職工思想道德素質(zhì)，認知是前提、是基礎(chǔ)，踐行是歸宿、是落腳點。加強職工思想道德建設(shè)的最終目的，就是要把思想道德觀念內(nèi)化為人們的自身修養(yǎng)，把思想道德要求轉(zhuǎn)化為職工的自覺行動，從而實現(xiàn)思想道德認知與思想道德行為的統(tǒng)一。要堅持從基本規(guī)范抓起，從身邊小事做起，，從一點一滴做起，把思想道德實踐體現(xiàn)到日常工作中，在為他人送溫暖、為企業(yè)做奉獻的過程中，增強思想道德認同，養(yǎng)成良好行為習慣。

要不斷改進創(chuàng)新,積極探索職工思想道德建設(shè)的新途徑。要積極推動職工思想道德建設(shè)的內(nèi)容創(chuàng)新, 機制創(chuàng)新,綜合運用經(jīng)濟、法律法規(guī)、宣傳思想教育等各項措施，逐步形成引導與約束、自律與他律相結(jié)合的長效機制,促進職工思想道德素質(zhì)的不斷提高和良好企業(yè)風氣的形成與發(fā)展。要依靠全體職工,形成全員思想道德建設(shè)的新局面。廣大職工是思想道德建設(shè)的主體,思想道德的大廈要靠廣大職工共同建造。 我們每一個職工都有責任和義務(wù)為思想道德建設(shè)做出自己的貢獻。在企業(yè)里做一個好職工,在社會里做一個好公民,在家庭里做一個好成員。只要人人投身思想道德建設(shè)行列,添磚加瓦、貢獻力量,職工思想道德建設(shè)就能獲得不竭動力,永葆生機和活力。

讓我們立即行動起來，大力加強思想道德教育，塑造美好心靈，弘揚企業(yè)正氣，為“十二五”藍圖的描繪助力！

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