農(nóng)村基層黨組織帶頭人的培育模式研究
發(fā)布時間:2021-02-14 23:26
農(nóng)村基層黨組織帶頭人在促進社會發(fā)展及農(nóng)村黨建工作中起"帶頭人"作用,是農(nóng)村基層黨組織的支柱力量及領導核心,其自身素養(yǎng)直接關系到農(nóng)村的發(fā)展。應重視農(nóng)村基層黨組織帶頭人培育工作,以提升帶頭人的綜合素質,調動其工作積極性,不斷優(yōu)化黨組織帶頭人隊伍結構。本文對農(nóng)村基層黨組織帶頭人培育中存在的問題進行分析,并提出合理化的培育措施。
【文章來源】:農(nóng)村經(jīng)濟與科技. 2020,31(16)
【文章頁數(shù)】:2 頁
【文章目錄】:
1 農(nóng)村基層黨組織帶頭人培育中存在的問題
1.1 選拔任用存在問題
1.2 思想覺悟較差
1.3 教育培訓工作不完善
1.4 激勵保障工作不到位
1.5 缺乏嚴格的管理和監(jiān)督
2 農(nóng)村基層黨組織帶頭人培育措施
2.1 完善選拔任用機制
2.2 提升黨組織帶頭人的思想覺悟
2.3 建立完善的教育培訓機制
2.4 建立健全的激勵保障機制
2.5 強化監(jiān)督管理工作
3 結論
本文編號:3034035
【文章來源】:農(nóng)村經(jīng)濟與科技. 2020,31(16)
【文章頁數(shù)】:2 頁
【文章目錄】:
1 農(nóng)村基層黨組織帶頭人培育中存在的問題
1.1 選拔任用存在問題
1.2 思想覺悟較差
1.3 教育培訓工作不完善
1.4 激勵保障工作不到位
1.5 缺乏嚴格的管理和監(jiān)督
2 農(nóng)村基層黨組織帶頭人培育措施
2.1 完善選拔任用機制
2.2 提升黨組織帶頭人的思想覺悟
2.3 建立完善的教育培訓機制
2.4 建立健全的激勵保障機制
2.5 強化監(jiān)督管理工作
3 結論
本文編號:3034035
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