城市化建設(shè)推動(dòng)房地產(chǎn)發(fā)展,隨之帶動(dòng)建筑市場(chǎng)進(jìn)入高速發(fā)展時(shí)期。建筑企業(yè)的發(fā)展依賴于項(xiàng)目的盈利水平,而建設(shè)項(xiàng)目的盈虧則取決于項(xiàng)目管理人員的積極性和創(chuàng)造力發(fā)揮。項(xiàng)目管理人員則是項(xiàng)目成敗的關(guān)鍵性人力資源。近年來(lái),隨著建筑行業(yè)的蓬勃發(fā)展,中建華東公司的業(yè)務(wù)也是遍地開花。但是,由于體制機(jī)制不暢,以及建筑行業(yè)工作環(huán)境差、壓力大等特點(diǎn),導(dǎo)致人才流失比列日趨上升。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的情況下,中建華東公司面臨“內(nèi)憂外患”的巨大考驗(yàn),人員結(jié)構(gòu)無(wú)法滿足項(xiàng)目正常運(yùn)轉(zhuǎn)需求,亟需在項(xiàng)目管理人員激勵(lì)機(jī)制方面做出必要的調(diào)整。因此,本文主要針對(duì)中建華東公司項(xiàng)目管理人員激勵(lì)問(wèn)題進(jìn)行深入探析。本文以中建華東公司項(xiàng)目管理人員為研究對(duì)象,以激勵(lì)優(yōu)化為研究?jī)?nèi)容,采用文獻(xiàn)研究法、定性和定量研究相結(jié)合等方法,運(yùn)用激勵(lì)管理相關(guān)理論。從選題背景和國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀入手,得出中建華東公司激勵(lì)優(yōu)化的理論意義和實(shí)踐意義;通過(guò)問(wèn)卷和訪談?wù){(diào)查,分析得出中建華東公司對(duì)項(xiàng)目管理人員激勵(lì)的現(xiàn)狀及存在問(wèn)題;通過(guò)因子分析法和定性研究,得出影響公司項(xiàng)目管理人員的關(guān)鍵激勵(lì)因子和每一類激勵(lì)因子的需求點(diǎn);最后,針對(duì)項(xiàng)目管理人員激勵(lì)需求提出相對(duì)應(yīng)的優(yōu)化方案及方案實(shí)施的保障... 

【文章來(lái)源】：蘭州理工大學(xué)甘肅省

【文章頁(yè)數(shù)】：68 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【部分圖文】：

技術(shù)路線圖

業(yè)、建筑智能化設(shè)計(jì)與施工壹級(jí)資質(zhì)。目前，合約額為130億元，年?duì)I業(yè)收入超過(guò)60億元，在建項(xiàng)目58個(gè)。其中上海地區(qū)15個(gè)，南京公司15個(gè)，杭州公司12個(gè)，合肥公司16個(gè)。公司組織構(gòu)架圖如圖3-1所示。圖3-1 中建華東公司組織構(gòu)架圖中建華東公司凝聚了一大批工程建設(shè)人才。擁有職工1172人，高級(jí)職稱82人，中級(jí)職稱176人，初級(jí)職稱658人，一級(jí)建造師65人，二級(jí)建造師36人，注冊(cè)造價(jià)師15人，其他注冊(cè)人員22人。現(xiàn)有魯班傳人5人

產(chǎn)經(jīng)理、安全總監(jiān)、技術(shù)總工和商務(wù)經(jīng)理等四個(gè)系統(tǒng)。項(xiàng)目書記下設(shè)項(xiàng)目副書記。生產(chǎn)經(jīng)理下設(shè)經(jīng)理助理、材料主管、質(zhì)量總監(jiān)和設(shè)備主管等四個(gè)基層管理崗位，技術(shù)總工下設(shè)技術(shù)員、資料員、測(cè)量員和試驗(yàn)員四個(gè)崗位。具體見圖3-2所示。圖3-2 項(xiàng)目部組織構(gòu)架圖3.2 公司項(xiàng)目管理人員分布按照性別、年齡、學(xué)歷、崗位類別、合同性質(zhì)等將本公司項(xiàng)目管理人員劃分如下：（1） 性別分布由于建筑行業(yè)的作業(yè)方式和勞動(dòng)強(qiáng)度等特殊性，因此本公司女性職工占比較少。目前，公司在職項(xiàng)目管理人員中，男性職工741人，女性職工126人，所占比重分別為85%和15%。各系統(tǒng)性別分布見表3-1所示。表3-1 項(xiàng)目管理人員各系統(tǒng)性別分布表系統(tǒng) 項(xiàng)目經(jīng)理 生產(chǎn) 安全 技術(shù) 商務(wù) 黨群 總包 合計(jì)人數(shù)（人） 58 417 80 202 76 23 11 867男 58 395 80 127 56 14 11 741女 0 22 0 75 20 9 0 126

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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博士論文
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碩士論文
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[8]地勘單位人員激勵(lì)機(jī)制構(gòu)建問(wèn)題研究[D]. 張希.南昌大學(xué) 2017
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本文編號(hào)：2913050