基于LFPP-FAHP的科研機構(gòu)創(chuàng)新能力評價模型——以廣東省科研機構(gòu)為樣本的應(yīng)用研究
本文選題:LFPP-FAHP + 多時段加權(quán)。 參考:《科技管理研究》2017年21期
【摘要】:依據(jù)科研機構(gòu)的基本特征,首先從創(chuàng)新基礎(chǔ)能力、創(chuàng)新投入能力、創(chuàng)新產(chǎn)出能力及創(chuàng)新社會效應(yīng)4個維度進行分析,選取科研機構(gòu)創(chuàng)新能力的評價指標,構(gòu)建科研機構(gòu)創(chuàng)新能力評價體系。然后,建立一個對數(shù)模糊優(yōu)先規(guī)劃-模糊層次分析(LFPP-FAHP)的創(chuàng)新能力評價模型。該模型不僅改進傳統(tǒng)方法求解模糊判斷矩陣的不足,而且還考慮更加貼近實際的多時段加權(quán)評價對結(jié)果的影響。最后,以廣東省21個地市的科研機構(gòu)為研究對象開展模型的應(yīng)用研究,給出提升廣東省科研機構(gòu)創(chuàng)新能力的相關(guān)對策及建議。
[Abstract]:According to the basic characteristics of scientific research institutions, this paper firstly analyzes the basic innovation ability, innovation input ability, innovation output ability and social effect of innovation, and selects the evaluation index of innovation ability of scientific research institutions.Construct the evaluation system of innovation ability of scientific research institutions.Then, an evaluation model of the innovation ability of LFPP-FAHP is established, which is a logarithmic fuzzy first programming (LFPP-FAHP).The model not only improves the shortcomings of the traditional method for solving fuzzy judgment matrix, but also considers the influence of multi-time weighted evaluation which is closer to the actual situation.Finally, taking 21 scientific research institutions in Guangdong Province as the research object, the paper puts forward the relevant countermeasures and suggestions to improve the innovation ability of Guangdong scientific research institutions.
【作者單位】: 華南理工大學(xué);
【基金】:廣東省軟科學(xué)重點項目“廣東省屬科研機構(gòu)創(chuàng)新能力評價研究”(2014A070702004)
【分類號】:G311;O159
【相似文獻】
相關(guān)期刊論文 前10條
1 陳群勝;;科研機構(gòu)技術(shù)轉(zhuǎn)移創(chuàng)新合作選擇——基于信息博弈模型的分析[J];科技進步與對策;2006年08期
2 姜彤彤;;科研機構(gòu)績效評估模型及應(yīng)用研究——基于平衡計分卡和熵權(quán)理論[J];行政事業(yè)資產(chǎn)與財務(wù);2013年01期
3 劉樹林;龐東鑫;;基于熵值法的城市創(chuàng)新能力評價[J];現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè);2008年12期
4 周昀;;企業(yè)自主創(chuàng)新能力評價研究[J];當代經(jīng)濟;2011年21期
5 宋賽賽;劉云;欒超;;基于動態(tài)層次分析法的企業(yè)自主創(chuàng)新能力評價研究[J];科技和產(chǎn)業(yè);2013年09期
6 孫國蕊;方德英;;領(lǐng)先企業(yè)科技創(chuàng)新能力評價指標體系的構(gòu)建及應(yīng)用[J];價值工程;2008年09期
7 邢紅央;;創(chuàng)新能力評價的變革引擎模型構(gòu)建[J];商業(yè)時代;2013年15期
8 冷瑞華;;基于遺傳算法尋優(yōu)支持向量機模型的城市創(chuàng)新能力評價研究[J];中國管理信息化;2012年17期
9 胡翼瓊;;企業(yè)自主創(chuàng)新能力評價指標體系與應(yīng)用研究[J];企業(yè)技術(shù)開發(fā);2006年11期
10 張朝陽;趙濤;張建波;;基于支持向量機的企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新能力評價[J];西安電子科技大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2007年05期
相關(guān)會議論文 前1條
1 李田田;陳安;戎曉霞;;模糊層次分析法在科研機構(gòu)評估中的應(yīng)用[A];第八屆中國管理科學(xué)學(xué)術(shù)年會論文集[C];2006年
相關(guān)碩士學(xué)位論文 前2條
1 胡翼瓊;企業(yè)自主創(chuàng)新能力評價研究[D];中南大學(xué);2006年
2 王祥;中國航天器制造業(yè)自主創(chuàng)新能力評價與提升策略選擇[D];南京航空航天大學(xué);2008年
,本文編號:1761836
本文鏈接:http://sikaile.net/kejilunwen/yysx/1761836.html