本文關(guān)鍵詞：我國勞動者休息權(quán)法律保護(hù)研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：我國憲法規(guī)定,休息權(quán)就是勞動者所享有的休息的權(quán)利。它是資本主義時(shí)期各國政治、經(jīng)濟(jì)、思想、社會不斷前進(jìn)發(fā)展的結(jié)果,而產(chǎn)生的導(dǎo)火索既是各國工人發(fā)起的抗議無休止工作的工人運(yùn)動,經(jīng)過工人們的不斷抗?fàn)?各國開始從限制工作時(shí)間的角度確保勞動者的休息時(shí)間,最后法律將勞動者的休息作為一項(xiàng)權(quán)利進(jìn)行保護(hù)。休息權(quán)產(chǎn)生之后,各國通過限制勞動者的工作時(shí)間和增加勞動者的休息休假時(shí)間來進(jìn)一步的保障勞動者的休息權(quán),保護(hù)水平和保障的力度也在不斷的提升。休息權(quán)的價(jià)值則包括維持人類生存和促進(jìn)人類發(fā)展的內(nèi)在價(jià)值;推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)現(xiàn)社會和諧的外在價(jià)值等。我國自從規(guī)定了休息權(quán)開始,就不斷地豐富和充實(shí)休息權(quán)的內(nèi)涵,建立并完善了休息權(quán)的法律保障機(jī)制。目前我國法律對休息權(quán)的保護(hù)具體體現(xiàn)在:在對工作時(shí)間的限制上設(shè)立了標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度和特殊的工時(shí)制度;對于休息休假則規(guī)定了法定節(jié)假日、周休日、帶薪年休假等制度,此兩種制度是休息權(quán)得以實(shí)現(xiàn)的法律依據(jù)。在現(xiàn)實(shí)生活中,休息權(quán)落實(shí)的情況不是很樂觀:休整權(quán)、休假權(quán)、休閑權(quán)都不同程度的受到各界的侵害,這種局面是用人單位、勞動者、社會其他各種因素交織造成的。對于休息權(quán)落實(shí)中存在的不足,筆者在立法方面、司法方面、法律監(jiān)督方面等提出了一些完善的建議,希望在未來,休息權(quán)能夠得到更好的落實(shí)和發(fā)展。
【關(guān)鍵詞】：勞動者 休息權(quán) 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制
【學(xué)位授予單位】：沈陽師范大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2016
【分類號】：D922.5
【目錄】：

• 中文摘要4-5
• Abstract5-8
• 引言8-9
• 第一章 勞動者休息權(quán)的概述9-18
• 一、勞動者休息權(quán)的概念9-12
• （一）休息的概念9-10
• （二）休息權(quán)的概念10-12
• 二、勞動者休息權(quán)的內(nèi)容12-14
• （一）休整權(quán)12
• （二）休假權(quán)12-13
• （三）休閑權(quán)13-14
• 三、勞動者休息權(quán)的價(jià)值14-18
• （一）內(nèi)在價(jià)值14-16
• （二）外在價(jià)值16-18
• 第二章 國內(nèi)外勞動者休息權(quán)法律保護(hù)的比較研究18-28
• 一、國外勞動者休息權(quán)的保護(hù)18-22
• （一）勞動者休息權(quán)的確立過程18-20
• （二）國外各國關(guān)于勞動者休息權(quán)保護(hù)的規(guī)定20-22
• 二、我國勞動者休息權(quán)的法律保護(hù)22-27
• （一）我國勞動者休息權(quán)法律保護(hù)的進(jìn)程22-24
• （二）我國勞動者休息權(quán)保護(hù)的立法現(xiàn)狀24-27
• 三、國外休息權(quán)法律保護(hù)對我國的啟示27-28
• 第三章 我國勞動者休息權(quán)落實(shí)中的問題及原因分析28-37
• 一、存在的問題28-33
• （一）意思自治與法律規(guī)定的沖突28-29
• （二）變相加班、過勞情況嚴(yán)重29-31
• （三）休假權(quán)落實(shí)不佳31-32
• （四）對休閑權(quán)不重視32-33
• （五）休息權(quán)的落實(shí)存在行業(yè)差距33
• 二、原因分析33-37
• （一）企業(yè)重利心里的驅(qū)使33-34
• （二）勞動者怠于維權(quán)34
• （三）其他因素34-37
• 第四章 我國勞動者休息權(quán)法律保護(hù)的完善37-45
• 一、法律的補(bǔ)充和完善37-40
• （一）《勞動法》的完善37-38
• （二）其他法律的完善38-40
• 二、權(quán)利救濟(jì)程序的革新40-41
• （一）更充分的利用調(diào)解的程序40
• （二）改革仲裁前置程序40
• （三）司法中的完善40-41
• 三、切實(shí)發(fā)揮法律監(jiān)督的作用41-42
• （一）多種監(jiān)督手段并行41
• （二）完善勞動監(jiān)察，，提高執(zhí)法效力41-42
• （三）發(fā)揮工會的作用42
• 四、加大法律宣傳力度、強(qiáng)化維權(quán)意識42-45
• （一）用人單位維護(hù)勞動者休息權(quán)42-43
• （二）提高勞動者維權(quán)的自覺性43
• （三）加大法律宣傳的力度43-45
• 結(jié)語45-46
• 參考文獻(xiàn)46-48
• 個(gè)人簡歷48-49
• 后記49

【相似文獻(xiàn)】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

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本文編號：364680